Descripción de la oferta
Descripció: BSM és una empresa 100% de l'Ajuntament de Barcelona que té per objecte la gestió de diverses instal·lacions i equipaments municipals. En aquest sentit, BSM actua principalment en dos vessants: (i) un grup de serveis a la Mobilitat on es pot trobar la xarxa d'Aparcaments, l'estacionament regulat, la Grua Municipal, Estacions i Bicing entre altres; i (ii) un grup de serveis dirigits a la cultura, oci, lleure i natura com poden ser Parc Güell, Parc Zoològic de Barcelona, Parc d'Atraccions del Tibidabo, l'Anella Olímpica, el Port Olímpic o el Parc del Fòrum.
Actualment estem cercant incorporar un/a Tècnic/a que s'incorpori a l'equip de Contractació dins l'àrea d’assessoria jurídica per a iniciar un contracte temporal.
Funcions genèriques:
Planificar, executar i controlar activitats pròpies dels processos de caràcter tècnic vinculades a la seva especialitat professional, garantint el seu bon funcionament per a la consecució del resultat dels mateixos.
Gestionar, executar accions, programes i projectes dels seu àmbit de negoci.
Planificar els recursos necessaris per a l'execució de les activitats dels processos i procediments de treball, coordinant i supervisant els equips que té a càrrec.
Aportar criteri i suport tècnic en el desenvolupament dels processos, projectes i serveis.
Coordinar i/o participar en projectes transversals de la corporació d’acord amb el seu àmbit de coneixement.
Garantir la qualitat dels programes i projectes engegats segons els criteris definits, fent propostes de millora.
Realitzar propostes en relació als processos i procediments en què participa per incorporar millores amb la finalitat de promoure la consecució dels objectius de l'empresa.
Proposar i elaborar indicadors per a fer el seguiment efectiu dels processos, fent seguiment dels mateixos.
Coordinar i/o elaborar informes, propostes, estudis i altra documentació especialitzada relativa a les matèries del seu àmbit de coneixement.
Impartir formació dins l’organització relacionada amb les matèries del seu àmbit de coneixement o directament relacionades amb les seves funcions.
Vetllar per la protecció de dades de caràcter personal i actuar d’acord a criteris d’ètica i transparència.
Vetllar per la sostenibilitat ambiental, ètica i social en el lloc de treball d’acord amb els compromisos adquirits, polítiques internes i procediments de treball; així com la normativa vigent en matèria ESG.
Vetllar pel correcte funcionament i seguiment de les mesures preventives, detectives o mitigadores dels riscos que apliquin en el lloc de treball; així com la informació en cas de detecció de desviació en el seu compliment, d’acord amb el model integral de gestió del risc de la companyia.
Dissenyar i configurar els sistemes de manera que garanteixin un grau suficient de seguretat per defecte.
Coneixements i formació sobre l' Esquema Nacional de Seguretat i Protecció de dades.
Notificar esdeveniments i incidències de seguretat de la informació que detecti durant l'àcompliment de les seves tasques.
Conèixer i complir amb les normatives, procediments i instruccions relatives a l'ús adequat i a la seguretat de les dades i serveis associats contingudes en les polítiques de seguretat de la informació i la normativa associada.
Guardar el necessari secret respecte a qualsevol tipus d'informació de caràcter personal i confidencial coneguda en funció del treball desenvolupat, fins i tot una vegada conclosa la relació laboral amb l'Organització.
I, en general, totes aquelles funcions de caràcter similar que li siguin atribuïdes.
Funcions específiques:
Donar suport tècnic a la contractació d’obres, subministraments i serveis, tant per realitzar tasques internes d’impuls i seguiment dels expedients com per actuar com a interlocutor/a amb les empreses licitadores/adjudicatàries.
Redactar documentació jurídica de la contractació (resolucions, plecs de clàusules i contractes, actes, propostes d'acord, etc.).
Assessorar en la redacció dels plecs de clàusules administratives i tècniques dels procediments de contractació.
Assessorar en relació amb les novetats normatives, jurisprudencials i doctrinals (criteris de la Junta Consultiva de Contractació Administrativa, Tribunals de Contractació, doctrina europea, etc.).
Assessorar durant l'execució dels contractes.
Elaborar propostes de resolució dels recursos especials en matèria de contractació.
Elaborar informes jurídics dins l'àmbit material de la Llei de Contractes del Sector Públic.
Donar assistència jurídica a les meses de contractació i/o a les ponències tècniques.
Assessorar en la planificació de la contractació.
Reconeixer prioritats amb enfocament al client.
Resoldre eventuals incidències, plantejant solucions i creant valor.
Complir els processos interns utilitzant, quan així es determini, les eines previstes.
Assistir i mostrar proactivitat en la formació interna a partir de la preparació periòdica de diferents temes a exposar.
Requisits:
Grau universitari en Dret amb un mínim 3 anys d'experiència desenvolupant tasques tècniques.
Especialitat en Dret Públic/Administratiu o experiència professional mínima d’1 any en matèria de Contractació pública.
Domini del català (C1).
Coneixements d’eines digitals (nivell mitjà).
Nivell Anglès B1.
Aspectes a valorar:
Formació 3er grau en contractació del Sector Públic.
Experiència o coneixements en l’eina Plyca.
Coneixements o formació específica en Dret Públic/Administratiu.
Coneixements o formació específica en d’altres àmbits del sector públic.
Capacitat resolutiva i d’execució de tasques simultànies.
Capacitat de planificació i autonomia de treball.
Experiència en interlocució amb clients i comandaments entremitjos.
Habilitats interpersonals i de comunicació.
Experiència treballant en equip i resiliència.
Orientació a resultats.
Valors:
Excel·lència
Integritat
Compromís
Cooperació
Proactivitat
Competències:
Autoconsciència i gestió emocional
Resiliència
Capacitat de decisió i orientació a Resultats
Pensament crític i analític
A BSM vetllem en tot moment per la igualtat d'oportunitats, sense tenir en compte raons de gènere, edat, ètnia o religió, orientació sexual o qualsevol altra condició física, personal o social. D’aquesta manera, quan incorporem talent a l’organització, només valorem els mèrits i la capacitat professional de cadascuna de les persones candidates.
T'agradaria formar part del nostre equip i continuar fent de Barcelona una ciutat millor?
Envia'ns la teva candidatura!
#J-18808-Ljbffr
