Descripción de la oferta
Linde Material Handling se cuenta entre los líderes mundiales en la fabricación de carretillas elevadoras, vehículos de interior y soluciones de alto rendimiento para la intralogística. Desde el año 2006, Linde pertenece a KION Group . Nuestros valores son: INTEGRIDAD – hacemos lo correcto | COLABORACIÓN – confiamos los unos en los otros | VALENTÍA – cambiamos e innovamos | EXCELENCIA – aportamos un valor excepcional a nuestros clientes. Trabajarás en una empresa global de éxito en un entorno internacional. ¿Estás preparad@ para un nuevo reto? Entonces, ¡puede que seas tú a quien estamos buscando! Sobre la compañía: Somos una compañía socialmente responsable, que ofrece igualdad de oportunidades laborales, fomenta la diversidad y el respeto a la diferencia en nuestra empresa. No toleramos ningún tipo de discriminación, acoso o agresión, verbal o física, ni directa o indirecta, contra la persona u objetos materiales. Misión Realizar soporte técnico y formación a la red de técnicos exteriores (Field Service Engineers), garantizando la puesta en marcha de nuevas instalaciones, la resolución eficiente de incidencias y el desarrollo técnico continuo de la red. Funciones principales y responsabilidades: Dar soporte técnico de manera remota a la red de Field Service Engineers – técnicos de exterior (Distribuidores & Delegaciones propias). Realizar la puesta en marcha y comisionado (Start-up & Commissioning) de nuevas instalaciones en casa de cliente. Impartir formaciones técnicas presenciales y/o online. Analizar y resolver problemas técnicos complejos. Identificar necesidades del servicio técnico y elaborar propuestas de mejora. Gestionar las tareas y responsabilidades del departamento a nivel administrativo. Colaborar con otros departamentos para trasladar información técnica relevante, incidencias recurrentes y oportunidades de mejora de producto o procesos. Participar en el desarrollo de documentación técnica o formativa cuando sea necesario. Formación, conocimientos & Experiencia: Formación superior en ingeniería (preferiblemente mecánica o eléctrica) Experiencia consolidada en rol similar (3-4 años). Es necesario aportar conocimientos en motores térmicos, mecánica industrial, hidráulica y neumática. Se valorarán conocimientos en programación. Experiencia previa utilizando MS Office. Se valorará experiencia en herramientas de Microsoft Power Platform (Power BI, Power Automate) Inglés fluido ✏️Competencias & habilidades: Capacidad de trabajo en equipo. Buenas habilidades comunicativas. Capacidad de análisis técnico. Capacidad de gestión. Se requiere conocimientos avanzados de Electricidad/Electrónica. Capacidad de trabajo en entorno exigente. ✨Te Ofrecemos: Ésta es tu oportunidad de desarrollar tu carrera en una sólida empresa tecnológica con proyección internacional y en constante expansión, donde todo es posible. Retribución según valía y aptitudes . Incorporación estable en empresa líder en su sector. Horario flexible de entrada y salida (lunes a viernes). Posibilidad de home office hasta el 50% tras el periodo de onboarding. Mutua privada de salud. Retribución flexible. Incorporación a un entorno de trabajo agradable y colaborativo , con un equipo comprometido y guiado por nuestros valores: Integrity, Collaboration, Courage & Excellence. ¡Te estamos esperando!
