Descripción de la oferta
Descripción del trabajo
Buscamos una persona con los conocimientos y aptitudes necesarias para ejercer el rol de Team Leader, gestionando la estabilidad y evolución de infraestructura Unix / Linux (On Premise) de gran escala del cliente, que combine la autoridad técnica en administración de sistemas y automatización, con la capacidad de gobierno de servicios críticos y la gestión de equipos técnicos de alto rendimiento.
Si desea conocer los requisitos para este puesto, siga leyendo para obtener toda la información relevante.
Para ello, trabajarás estrechamente con los servicios y equipos propios del cliente, siendo responsable de la agilidad de respuesta y operativa continua de sistemas críticos y entornos altamente regulados, así como del equipo técnico implicado.
De este modo, los dos ámbitos diferenciados sobre los que es necesario actuar:
Gestión Técnica
Administración Avanzada RHEL.
Supervisión de la operativa sobre sistemas Red Hat Enterprise Linux, garantizando el cumplimiento de los ciclos de vida y la estabilidad del sistema.
Estrategia de Automatización.
Liderar la implementación de flujos de trabajo mediante Ansible y Ansible Tower, para la gestión masiva de configuraciones, despliegues, etc.
Alta Disponibilidad y Almacenamiento.
Gestión de entornos críticos mediante Linux Cluster y Veritas, asegurando la continuidad del servicio ante incidentes.
Virtualización y Hardening.
Supervisión de la capa de cómputo en VMware vSphere y ejecución de políticas de bastionado (Hardening), bajo normativas de seguridad del sector financiero.
Gestión de Parcheo.
Definición y seguimiento de planes de mantenimiento preventivo y aplicación de parches de seguridad a gran escala.
Liderazgo y Gestión de Operaciones
Organización del equipo y el cumplimiento de los niveles de servicio (SLA).
Gestión de Equipo.
Coordinación de tareas, definición de turnos, organización de calendarios y seguimiento del desempeño técnico individual y colectivo.
Gobierno de Servicio.
Control y reporte de KPIs de infraestructura, garantizando el cumplimiento de los acuerdos de nivel de servicio firmados con el cliente.
Interlocución Técnica.
Coordinación con responsables de otras áreas para la ejecución de proyectos transversales.
Gestión de Crisis y Escalado.
Actuar como punto de escalado funcional en incidentes críticos de infraestructura, gestionando la comunicación técnica durante la resolución.
Planificación Estratégica.
Transformar los requerimientos de capacidad y negocio en proyectos técnicos ejecutables por el equipo.
Requisitos
Experiencia.
Mínimo 5 años en administración de sistemas RHEL y experiencia demostrable liderando equipos de más de 8-10 personas en entornos críticos.
Certificaciones (Valorable).
RHCE (Red Hat Certified Engineer) o superiores.
Stack.
Ansible Tower, VMware, Veritas, Clúster Linux, ITIL.
Disponibilidad.
Capacidad para gestionar y participar en intervenciones programadas derivadas de la criticidad del servicio.
Qué ofrecemos
Incorporación inmediata para proyecto estable, con integración en los equipos técnicos del cliente.
Contrato indefinido a jornada completa.
Teletrabajo.
No dejes pasar esta oportunidad, y contacta con nosotros para valorar en detalle.
Muchas gracias por tu atención.
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