Importante Empresa Nacional se encuentra en búsqueda de un/a Técnico/a de Organización para incorporar en su Dirección de Recursos Humanos: Las funciones principales serán: Control y ejecución de la estructura organizativa de recursos humanos. Gestión del sistema de recursos humanos, (SAP HCM) y coordinación con otras áreas de recursos humanos, de negocio y corporativas. Ejecución de expedientes mensuales con las áreas operativas de negocio. Mantenimiento de enlaces de posición directiva para el HRIS correspondiente, bajas mensuales, propuestas de requisitos, amortizaciones, mantenimiento de oficinas satélites en la estructura, modificaciones de unidades organizativas, propuestas de estructura de los diferentes ámbitos de la compañía. Gestionará las reestructuraciones organizativas de las diferentes direcciones corporativas y realizará la adecuación de nombramientos, seguimiento de vacantes y creación de puestos. Realizará la ejecución de Query’s, análisis e informes de ocupación, mantenimiento de unidades y adecuación de la estructura a los procesos de la compañía Apoyará en la valoración y descripción de puestos y en la gestión de los procesos de provisión de puestos en el desarrollo de inscripciones y formulario web y validaciones de colectivos. ¿Qué perfil estamos buscando? Formación: Grado en Relaciones Laborales. Experiencia: 2 años de experiencia en organización de estructura en Recursos Humanos utilizando Sistemas de Información de Recursos Humanos. Conocimientos sobre valoración de puestos. Herramientas digitales: SAP HCM en cuanto a gestión de estructura organizativa. Ofimática a nivel avanzado en Excel, Outlook y Word. Ofrecemos: Estabilidad laboral. ¡¡Mándanos tu CV, estaremos encantados de conocerte!!