Descripción de la oferta
Liderar la operación general de la tienda, asegurando el cumplimiento de objetivos comerciales y operativos.Definir metas y prioridades para el equipo de mando (Subgerente y Lider de turno).Supervisar y evaluar el desempeño del equipo de gestión, promoviendo su desarrollo profesional.Tomar decisiones estratégicas para mejorar las ventas, productividad y experiencia del cliente.Analizar los KPIs de la tienda, detectar desviaciones y aplicar planes de acción.Asegurar el cumplimiento de políticas de empresa, normativa laboral y protocolos internos.Gestionar la plantilla completa, incluyendo contrataciones, formaciones, evaluaciones y resolución de conflictos.Planificar los recursos humanos y operativos necesarios según el flujo de la tienda.Representar la tienda ante la dirección de la empresa, participando en reuniones y reportando resultados.Coordinar campañas comerciales, cambios de visual merchandising y lanzamientos de producto.Supervisar la correcta ejecución de todas las áreas: atención al cliente, caja, stock, almacén, visual y mantenimiento.Velar por un clima laboral positivo, fomentando la motivación y cohesión del equipo.Delegar responsabilidades de forma efectiva y hacer seguimiento del cumplimiento.Experiencia previa en un puesto similar en el sector Retail (min. 3 años)Orientación hacia los resultados de ventasCapacidad para analizar informes y recomendar actividades de apoyo empresarialHabilidades de organización y planificación altamente desarrolladasCapacidad de adaptar el método de motivación, compromiso y desarrollo al equipoGestión eficaz de la comunicación y creación de una cultura abierta e inclusivaRecibir un salario por encima del convenio.Disfrutar de descuentos exclusivos para empleados.Contar con un seguro de vida incluido en tus beneficios.Participar en formaciones continuas y planes de carrera profesional.En HalfPrice creemos que la diversidad impulsa el talento. Todas las decisiones de selección y desarrollo profesional se basan en el mérito, las competencias y la experiencia, sin discriminación por motivos de raza, sexo, religión, orientación sexual, identidad de género, edad, discapacidad o cualquier otra condición protegida por la ley.
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