Descripción de la oferta
GRUPO VALL COMPANYSTECNICO/A BIENESTAR Y PREVENCION LABORAL¿Quieres trabajar en un grupo empresarial líder en el sector agroalimentario europeo con certificación TOP EMPLOYER? ¿Te consideras una persona implicada, proactiva y comprometida, que trabaja bien en equipo? Si es así, estás de suerte porque actualmente estamos un/a TECNICO/A BIENESTAR Y PREVENCION LABORAL para una de nuestras empresas ubicada en Sueca.ResponsabilidadesCoordinar el trabajo de las empresas externas con el fin de supervisar tanto la documentación como la puesta en práctica, de todas las tareas prestadas en nuestro centro de trabajo, documentación CAE, a través de la plataforma CTAIMA.Investigación de accidentes de trabajo y seguimiento de siniestralidad del centro.Coordinar los trabajos del SPA (plan de prevención, evaluaciones de riesgos, mediciones, informes técnicos, etc.).Gestión de los equipos de protección individual (propuestas de mejora, verificación de uso, etc.).Proponer a la Dirección General políticas en materia de PRL con el fin de reducir la siniestralidad, alcanzar un buen clima laboral y una mayor productividad y rentabilidad.Gestionar junto con el departamento de mantenimiento y el Director de operaciones la documentación referente a los requisitos legales de las instalaciones y de la maquinaria de la empresa.Atender auditorías e inspecciones en materia de PRL.Planificar la formación de PRL de la plantilla en función de las necesidades.Ser Director de emergencias del Plan de Emergencias.Realizar la interlocución directa con el consejero de seguridad del centro.Elaborar y seguir KPIs y análisis de tendencias.Realizar seguimiento preventivo en planta (controles de verificación, controles de procedimientos, revisión APQ, etc.).Elaborar los informes para la Dirección en materia de PRL.Elaborar las actas de reunión en materia de PRL con las partes interesadas.Mantener actualizada la documentación de PRL en la plataforma del grupo (APP Vall Companys).Proponer mejoras en materia de PRL.Cumplir con las normas de PRL en la ejecución de sus tareas.Velar por el cumplimiento de la normativa de PRL en el centro, manteniéndola actualizada.Fomentar la cultura preventiva en todos los niveles de la organización.Velar por el cumplimiento de la normativa en materia laboral y de PRL.Realizar una correcta gestión de los residuos y cumplir con las buenas prácticas de Medio Ambiente.
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