Descripción de la oferta
¡JD busca Sales Assistants part-time!
JD, es una empresa líder en el sector retail y en el streetwear. Valoramos la energía y la visión de la juventud, considerándola uno de los motores de la cultura actual. Buscamos personas con actitud, estilo propio y un deseo de marcar tendencias en lugar de seguirlas, ofreciendo un entorno dinámico, colaborativo e inclusivo.
Responsabilidades
Darle a los clientes la mejor atención posible ¡siempre con energía y tu mejor sonrisa!
Mantener la comercialidad de la tienda y que nuestras paredes de sneakers y textil luzcan impecables.
Trabajar para alcanzar nuestros objetivos hasta superarlos ¡siempre en equipo!
Estar al tanto de las últimas tendencias y compartir tus conocimientos con tus compañero/as y clientes/as. “Forever Forward”.
Requisitos
Actitud positiva y motivadora.
Pasión por el streetwear. ¡Comparte tu estilo con el equipo!
Ganas de crecer en un entorno dinámico y colaborativo.
Tener flexibilidad para trabajar en distintos turnos, incluidos fines de semana y festivos.
Y lo más importante: ¡Ganas de dejar huella!
Beneficios
Salario fijo competitivo.
Incentivos: Bonus por objetivos grupales ¡porque el logro es en equipo!
Estilo JD: 25% de descuento, para vestir tu historia, a tu manera.
Retribución flexible: elige lo que más se adapte a ti (transporte, seguro médico, cheque guardería, etc.).
Evolución: Acceso a vacantes internas tanto en tiendas como en oficinas. Aquí, si quieres crecer, puedes.
Cultura Desafiante: Sé parte de un proyecto internacional donde cada día cuentas, rompiendo las reglas del juego.
Desde la creación de JD Sports en 1981, nos hemos convertido en líderes mundiales en Sports, Street & Premium Fashion. Contamos con alrededor de 65.000 personas, superando las 3400 tiendas de diversas marcas en más de 30 países. Te damos la oportunidad de desarrollar tu carrera en este grupo internacional en constante crecimiento.
Desde JD Group ofrecemos un entorno basado en la cooperación y el respeto mutuo, con un fuerte compromiso por la diversidad y la igualdad de oportunidades. Todas las personas serán consideradas sin importar su identidad de género, orientación sexual, etnia, religión, edad o grado de discapacidad.
Nuestros procesos de selección están basados en el modelo de evaluación por competencias profesionales y valoramos la pasión, ganas de aprender y de crecer en un entorno internacional.
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