Descripción de la oferta
Oferta de empleo: Responsable de tienda en Fútbol Emotion de Alcorcón
Descripción de la oferta:
Responsable de tienda en Fútbol Emotion de Alcorcón. ¿Te apasiona el deporte, especialmente el fútbol, y te gusta el trato con el cliente? Buscamos un/a responsable de tienda para una de nuestras tiendas de la vertical de fútbol en Madrid, ubicada en Parque Oeste, Alcorcón.
¡Únete a nuestro equipo!
Tipo de empleo: contrato indefinido, con una jornada de 5 días semanales con el horario definido por ti.
Ubicación del trabajo: empleo presencial en la tienda Fútbol Emotion de Parque Oeste, Alcorcón (Madrid).
Salario: entre 24.000 y 29
.000 euros brutos al año + bonus anual (3.000 euros) + comisiones mensuales de tienda.
¿Cuál es el objetivo?
Reportando directamente a tu Area Manager, te encargarás de:
1. Gestión del equipo humano:
Reclutamiento, formación y supervisión del equipo de ventas.
Asignación de horarios y funciones para asegurar una operación fluida.
Desarrollar el talento del equipo mediante evaluaciones de desempeño, retroalimentación y capacitación continua.
Supervisar las operaciones diarias, como la apertura y cierre de la tienda.
2. Asegurar el cumplimiento de los objetivos de facturación y KPIs de tienda:
Monitorización de metas de ventas diarias, semanales y mensuales.
Analizar el rendimiento de la tienda y tomar decisiones estratégicas para mejorar los ingresos.
Implementar promociones y estrategias de marketing locales.
3. Atención al cliente:
Garantizar altos niveles de satisfacción del cliente con venta personalizada y al detalle.
Colaborar en el crecimiento de nuestro programa de fidelización Member.
Proporcionar la mejor experiencia de compra dentro del ecosistema Fútbol Emotion.
Asegurar que la tienda cumpla con los estándares de limpieza y organización.
4. Gestión de inventario:
Controlar y supervisar el inventario de productos.
Asegurar que la tienda esté adecuadamente surtida y realizar pedidos según sea necesario.
Implementar medidas para evitar pérdidas y reducir el desperdicio de mercancías.
Cumplir con las políticas de seguridad y los procedimientos de la empresa.
Jornada laboral de 5 días a la semana con 2 de descanso (el horario lo definirías tú como responsable de tienda junto con tu cuadro de mando).
Retribución dividida en salario fijo según seniority, rango de 24.000 a 29.000 € brutos/año + bonus anual (3.000 €) + comisiones mensuales de tienda.
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