Descripción de la oferta
Desde Paul Marlex estamos colaborando con un grupo industrial del sector manufacturero que precisa incorporar un/a Responsable de Prevención de Riesgos Laborales para su sede de Zaragoza.
Es posible que un gran número de candidatos se presenten a este puesto, así que asegúrese de enviar su CV y su solicitud lo antes posible.
¿Cuál será tu misión en la empresa?
En dependencia de la Dirección, la persona seleccionada asumirá la gestión integral de la Prevención de Riesgos Laborales, garantizando el cumplimiento normativo, coordinando la actividad preventiva en los distintos centros y promoviendo una cultura de seguridad sólida y transversal en toda la organización.
¿Cuáles serán tus principales responsabilidades?
Realización y actualización de evaluaciones de riesgos y análisis de puestos.
Supervisar y dinamizar la gestión preventiva en los diferentes centros de la compañía.
Elaboración, implantación y mantenimiento del Plan de Prevención.
Desarrollo y actualización de planes de emergencia y autoprotección.
Gestionar la coordinación preventiva con empresas externas, garantizando el cumplimiento de la normativa en materia de CAE.
Controlar y mantener actualizada la documentación preventiva, participando en procesos de auditoría y revisiones del sistema.
Actuar como interlocutor/a ante administraciones públicas, entidades externas y durante procesos de inspección.
Definición y seguimiento de indicadores, con reporte a Dirección.
Interlocución con la representación legal de los trabajadores en materia de PRL.
¿Qué perfil buscamos?
Máster en Prevención de Riesgos Laborales.
Titulación universitaria (valorable formación en Ingeniería).
Experiencia mínima de 5 años en entornos industriales.
Experiencia en implantación y seguimiento de sistemas de gestión ISO 45001 e ISO 14001.
Capacidad de planificación, organización y liderazgo técnico.
Habilidades de comunicación, negociación e interlocución transversal.
Perfil proactivo, dinámico y orientado a la mejora continua.
Disponibilidad para desplazamientos entre centros de trabajo.
¿Qué se ofrece?
Incorporación estable en una compañía sólida y en crecimiento.
Salario fijo competitivo + bonus según experiencia.
Horario: Lunes a jueves de 8:00 a 17:00 / Viernes de 8:00 a 15:00
Alto nivel de autonomía y capacidad real de toma de decisiones. xiphteb
Participación en proyectos estratégicos de crecimiento y mejora industrial.
Entorno comprometido con la seguridad y con inversión real en PRL.
