Descripción de la oferta
Daikin AC Spain, empresa multinacional líder en el sector de climatización, busca incorporar un/a Ingeniero/a Jefe/a de Obra de Instalaciones para su delegación de País Vasco con sede en Bilbao.La persona seleccionada se responsabilizará de las siguientes funciones:Ejecución de obras asegurando el cumplimiento de plazos, calidad y costes.Coordinación, supervisión y seguimiento de instalaciones en obra (HVAC, instalaciones mecánicas y climatización).Dirección y coordinación de equipos de trabajo.Planificación de recursos humanos y materiales en cada proyecto.Gestión de subcontratas y proveedores (en coordinación con los departamentos de compras y estudios).Interlocución con clientes y agentes involucrados en el proyecto.Supervisión de diseños, presupuestos y propuestas de mejora durante la ejecución.Gestión del cierre de obra: documentación final, legalizaciones, pruebas, puesta en marcha y garantías.Apoyo al departamento de estudios en la elaboración de nuevas ofertas.Requisitos mínimos:Grado en Ingeniería Industrial o similar.Experiencia mínima de 1 año como jefe/a de producción o jefe/a de obra en empresa instaladora.Conocimientos técnicos en climatización e instalaciones mecánicas (HVAC).Manejo de AutoCAD (valorable REVIT MEP), Presto y Project.Conocimiento de normativas y cálculos de instalaciones.Buena capacidad de comunicación y trato con clientes.Incorporación a un equipo dinámico y en crecimiento.Participación en proyectos relevantes dentro del sector.Desarrollo profesional y oportunidades de crecimiento.Si esta oferta encaja con tus expectativas de crecimiento y desarrollo no dudes en aplicar, somos una compañía comprometida con nuestro talento humano.En Daikin, apostamos por la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres en el entorno laboral, contando con el respaldo de la dirección y siguiendo los principios establecidos en nuestras políticas de Recursos Humanos. Asimismo, fortalecemos nuestro compromiso con la igualdad y la diversidad, evitando cualquier tipo de discriminación, ya sea por discapacidad, raza, religión, género o edad. Creemos firmemente que la diversidad y la inclusión entre nuestras personas trabajadoras son fundamentales para nuestro éxito como empresa global.
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