Descripción de la oferta
Responsable de Administración y Cumplimiento Financiero Ubicación: Málaga Departamento: Administración y Finanzas Reporte directo: Responsable Financiero / Dirección de Administración y Finanzas Rango salarial orientativo: 40.000 € - 42.000 € brutos anuales (en función de experiencia y nivel técnico/a) Sobre la posición Buscamos un/a Responsable de Administración y Cumplimiento Financiero que asuma la responsabilidad integral del área de contabilidad, cierres e impuestos de un grupo empresarial en crecimiento. La persona seleccionada actuará como referente técnico/a de el/la área administrativo/a-financiera, liderando de forma autónoma todos los procesos relacionados con el cumplimiento normativo, la contabilidad financiera y las obligaciones fiscales recurrentes, apoyándose en perfiles junior para la ejecución operativa y coordinándose estrechamente con la Dirección Financiera. Esta posición nace dentro de una reorganización del departamento orientada a diferenciar claramente dos ámbitos de responsabilidad: - Bloque 1: Administración, contabilidad, fiscalidad y cumplimiento normativo. - Bloque 2: Control de gestión, reporting financiero, presupuestación, tesorería y análisis de negocio. El objetivo es incorporar un profesional con suficiente solvencia técnico/a para asumir el liderazgo del Bloque 1 de manera autónoma. Principales responsabilidades Contabilidad y cierre financiero - Supervisar y coordinar la contabilidad de las diferentes sociedades del grupo. - Garantizar la correcta contabilización de las operaciones diarias. - Revisar el trabajo realizado por los perfiles junior del departamento. - Ejecutar y supervisar los procesos de cierre mensual, trimestral y anual. - Elaborar estados financieros individuales. - Participar en la formulación de cuentas anuales. - Gestionar y documentar operaciones de especial complejidad contable. - Analizar y registrar: - Provisiones. - Deterioros. - Amortizaciones. - Valoraciones de activos. - Operaciones a valor razonable. - Coordinar auditorías externas y requerimientos de información financiera. Fiscalidad y cumplimiento tributario - Preparar, revisar y presentar las principales obligaciones tributarias recurrentes. - Asumir responsabilidad sobre la correcta liquidación de: - Modelos: 303, 390, 347, 349, 232, 111,123, 115, 216,180, 190, 193, 296, 202, 200 y 220. - Aplicar criterio técnico/a propio en materia fiscal. - Resolver incidencias y consultas fiscales del negocio. - Coordinarse con asesores/as externos cuando sea necesario. Administración y cumplimiento normativo - Velar por el cumplimiento de las obligaciones legales y regulatorias de las sociedades. - Coordinar documentación societaria y administrativo/a. - Supervisar procesos vinculados a: - Seguridad Social. - Administración laboral. - PRL. - Protección de datos. - Mantener procedimientos internos actualizados y documentados. Liderazgo y coordinación - Coordinar el trabajo operativo de los/las perfiles administrativos/as y contables junior. - Proponer mejoras en procesos contables y administrativos/as. - Impulsar la estandarización y calidad de la información financiera. - Actuar como referente técnico/a para el equipo.Perfil buscado Formación - Grado o Licenciatura en: - Administración y Dirección de Empresas. - Finanzas y Contabilidad. - Economía. - Titulaciones afines.Experiencia - Mínimo 5 años de experiencia en posiciones de contabilidad financiera, administración o fiscalidad. - Experiencia demostrable realizando cierres contables completos. - Experiencia en elaboración de estados financieros. - Experiencia práctica en fiscalidad recurrente de empresa. - Muy valorable experiencia previa en: - Auditoría (Big Four o firmas similares). - Departamentos financieros de grupos empresariales. - Entornos multinegocio o con varias sociedades.Conocimientos técnicos Buscamos una persona que destaque por: - Alto rigor técnico/a. - Capacidad analítica. - Autonomía. - Responsabilidad sobre su criterio profesional. - Organización y atención al detalle. - Capacidad para priorizar en entornos exigentes. - Mentalidad de mejora continua. - Capacidad para coordinar personas sin necesidad de una estructura jerárquica compleja.Qué ofrecemos - Posición estratégica dentro del área financiera. - Elevado nivel de autonomía y responsabilidad. - Participación activa en la reorganización y profesionalización del departamento. - Interacción directa con Dirección Financiera. - Entorno empresarial dinámico y en crecimiento. - Estabilidad profesional y posibilidades de evolución futura.Imprescindible: - Contabilidad financiera avanzada (PGC). - Cierres contables mensuales y anuales. - Elaboración de cuentas anuales. - IVA y retenciones. - Análisis de balances y cuentas de resultados. - Excel avanzado: - Tablas dinámicas. - Búsquedas y cruces de información. - Gestión de grandes volúmenes de datos.Valorable: - Consolidación. - Fiscalidad de grupos empresariales. - Herramientas ERP. - Power BI o herramientas de reporting.Competencias claveDe 5 a 7 añosFormarás parte de una compañía en proceso de crecimiento y transformación, donde podrás dejar huella, asumir responsabilidades reales y convertirte en una pieza clave dentro de la función financiera.IndefinidoTiempo completo
