Descripción de la oferta
PLENERGY es una compañía internacional dedicada a la expansión y explotación de estaciones de servicio automatizadas. Nuestro objetivo es ofrecer una experiencia de repostaje económica, fácil y segura para nuestros clientes. Con un enfoque basado en la excelencia operativa y la innovación, seguimos impulsando nuestro crecimiento a nivel nacional e internacional, consolidándonos como uno de los principales operadores del sector.
¿Cuáles serán tus funciones?
Identificar y captar estaciones de servicio en funcionamiento con potencial para su arrendamiento por parte de la compañía.
Prospectar el mercado y generar nuevas oportunidades de expansión dentro de la zona asignada.
Establecer contacto y negociar con propietarios, operadores y grupos empresariales del sector.
Realizar el análisis preliminar de la viabilidad comercial, estratégica y operativa de las oportunidades detectadas.
Gestionar y realizar seguimiento de todo el proceso de negociación hasta la formalización de los acuerdos de arrendamiento.
Elaborar informes de actividad y mantener actualizada la información de las oportunidades identificadas.
Mantener interlocución con agentes clave del mercado para detectar nuevas posibilidades de crecimiento.
¿Qué ofrecemos?
Contratación indefinida.
Retribución fija competitiva más una atractiva retribución variable vinculada al cumplimiento de objetivos.
Vehículo de empresa.
Formación inicial y acompañamiento durante el proceso de incorporación.
Desarrollo profesional dentro de una compañía en plena expansión.
Excelente ambiente laboral en una empresa joven, dinámica y con grandes proyectos de crecimiento.
Requisitos Mínimos
Experiencia imprescindible en expansión, desarrollo de negocio y captación de estaciones de servicio.
Habilidades para la negociación.
Disponibilidad para viajar y realizar desplazamientos frecuentes, carnet de conducir.
Persona con autonomía, proactiva y perseverante, orientada a consecución de objetivos.
Desarrollar buenas habilidades comerciales y relación con las personas (don de gentes).
Capacidad para organizar su actividad y gestionar una amplia cartera de contactos.
En PLENERGY impulsamos una cultura estratégica basada en la diversidad, la equidad y la inclusión como motor de innovación y crecimiento sostenible. Apostamos por la igualdad de oportunidades, evaluando el talento únicamente por competencias y experiencia, sin sesgos ni discriminación. Fomentamos activamente la incorporación de perfiles diversos. Nuestro compromiso se traduce en un entorno seguro, respetuoso y accesible para todas las personas. La inclusión forma parte esencial de nuestra propuesta de valor y de nuestra manera de construir equipos sólidos y competitivos.
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