Descripción de la oferta
ResponsabilidadesBajo la supervisión del Responsable de taller.Realizar tareas de mantenimiento y reparación en la flota de autobuses eléctricos, híbridos, de gas y de combustión.Diagnosticar y solucionar problemas en sistemas eléctricos y mecánicos avanzados.Participar en la instalación y mantenimiento de sistemas de última generación como baterías de alto voltaje y sensores de conducción.Colaborar con el equipo técnico para implementar mejoras en los procesos.Lo que ofrecemosTipo de contrato: indefinido.Jornada laboral: completa.Horarios: turnos rotativos semanales, de mañana (6:00‑14:00) y de tarde (14:00‑22:00). Se realizarán guardias de fin de semana.Salario: 2.043€ brutos al mes aproximadamente + 3 pagas extra + guardias.Innovación y desarrollo profesional: trabajo con tecnologías avanzadas en el sector automotriz, motores eléctricos.Formación continua: programas de capacitación especializada en movilidad eléctrica.Entorno profesional dinámico: participación en proyectos desafiantes que transforman el transporte y la movilidad.Plan de carrera: posibilidad de crecer dentro de la empresa.Programa “Alsalud”: hábitos de vida saludable.Tarjeta Alsa Plus emplead@: ventajas en viajes y descuentos en establecimientos.Participación en voluntariados y premiación por representar los valores.RequisitosFormación: grado medio o superior en mecánica, electromecánica o disciplinas relacionadas.Experiencia: valorable experiencia en mantenimiento de vehículos eléctricos o híbridos (no imprescindible).Interés por la innovación y aprendizaje continuo.Actitud proactiva, responsable y trabajo en equipo.Se valorará la posesión del permiso D (autobús).Compromiso con la igualdad de oportunidadesIn Alsa we promote diversity and equal opportunities. We are committed to creating an inclusive environment where each person, no matter their nationality, culture, gender, gender identity, age, sexual orientation, disability or any other personal condition, has the same opportunities that will allow them to develop their potential. That is why our hiring decisions are based on your profile, knowledge, experience and talent, because we value your passion for contributing and improving the future of sustainable mobility.If you have a disability or need any adaptation during the hiring process or incorporation, please let us know.
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