Descripción de la oferta
En Pacto somos especialistas en la gestión de recursos humanos y nuestra ilusión en reclutar talento no se detiene. Nos define la eficiencia, la flexibilidad, la mejora continua y la rigurosidad.#MemorableExperiencesDesde Pacto ETT buscamos un/a Mozo/a de almacén - Carretillero/a con Carnet C para incorporarse a una empresa industrial ubicada en el Polígono de Esquiroz. Buscamos una persona con amplia experiencia en el manejo de carretillas elevadoras, responsable y organizada, que pueda desarrollar principalmente funciones de almacén y reposición de materia prima.El carnet de conducir tipo C será necesario para realizar tareas puntuales de conducción y movimiento de materiales, por lo que buscamos una persona que cuente con dicho permiso y experiencia previa en el entorno de almacén.
Tus funciones
Manejo de carretilla elevadora para el movimiento y ubicación de materiales.
Reposición de materia prima en las diferentes zonas de producción.
Carga, descarga y organización de mercancía.
Preparación y movimiento de materiales dentro de las instalaciones.
Control y orden del almacén.
Realización de tareas puntuales que requieran el uso del carnet de conducir tipo C.
Colaboración con el equipo de almacén y producción para garantizar el correcto abastecimiento de materiales.
Te ofrecemos
Incorporación a través de Pacto ETT.
Posibilidad de incorporación posterior a la empresa.
Jornada completa.
Horario de lunes a viernes, de 7: 00 a 15: 00.
Salario: 13, 51 € brutos/hora.
Incorporación inmediata.
Requisitos
Experiencia previa y amplia en puestos de almacén.
Experiencia demostrable en el manejo de carretilla elevadora.
Carnet de carretilla en vigor.
Carnet de conducir tipo C.
Experiencia en conducción y/o movimiento de mercancías con vehículo de tipo C será valorable.
Disponibilidad para trabajar de lunes a viernes en horario de mañana.
Persona responsable, organizada, dinámica y con capacidad para trabajar en equipo.
Valorable experiencia en entornos industriales.
Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Este proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad.
#J-18808-Ljbffr
