Descripción de la oferta
El mundo es tuyo con MeliáDescubre un camino sin límites en Meliá, donde las oportunidades de crecimiento y desarrollo son infinitas. Sumérgete en un viaje que te llevará a trabajar en varios países y a formar parte de nuestra extensa familia global.Descubre algunos de los beneficios que ofrecemosMy MeliáRewards: Participa en nuestro programa de fidelidad exclusivo, disfrutando de beneficios y ventajas únicas.My MeliáBenefits: Aprovecha la compensación flexible y los descuentos exclusivos en una amplia variedad de productos y servicios, promoviendo un estilo de vida activo y saludable.En el Hotel Meliá Madrid Princesa estamos buscando un/a jefe/a de sector apasionado/a por la excelencia en el servicio y con vocación de liderazgo, para formar parte de nuestro equipo de alimentos y bebidas. Si te motiva trabajar en un entorno dinámico, elegante y orientado al cliente, esta es tu oportunidad.Misión del puestoSupervisar la operativa diaria del servicio en restaurante y/o banquetes.Coordinar al equipo de camareros/as, asegurando un servicio fluido y de calidad.Garantizar el cumplimiento de los estándares de atención al cliente.Controlar la imagen, puntualidad y desempeño del personal.Participar en la formación y motivación del equipo.Manejo de herramientas de gestión como TPV y sistemas digitales (valorable experiencia con REVO).¿Qué buscamos en ti?Experiencia mínima de 1 año en una posición similar en hoteles de 4 o 5 estrellas.Formación en hostelería, gestión de equipos o áreas afines.Habilidades de liderazgo, comunicación y orientación al cliente.Capacidad para trabajar en equipo y bajo presión.Actitud proactiva y compromiso con la excelencia.¿Qué te ofrecemos?Acceso al programa My MeliáRewards con ventajas exclusivas.Compensación flexible y descuentos en productos y servicios del grupo.Oportunidades reales de crecimiento profesional dentro de Meliá Hotels International.Un ambiente laboral inclusivo, diverso y comprometido con la igualdad de oportunidades.En Meliá todos somos VIPEn Meliá Hotels International apostamos por la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres en el ámbito laboral, con el compromiso de la dirección y los principios de nuestras políticas de Recursos Humanos. Nos importa la difusión de una cultura empresarial comprometida con la igualdad efectiva y la sensibilización sobre la necesidad de actuar conjunta y globalmente. Impulsamos nuestro compromiso con la igualdad y la diversidad, evitando cualquier tipo de discriminación, especialmente en relación con motivos de discapacidad, raza, religión, género o edad. Creemos que la diversidad y la inclusión entre nuestras personas trabajadoras es fundamental para nuestro éxito como compañía global. Además, apostamos por el crecimiento sostenible del sector con un equipo humano responsable, con el lema “Hacia un futuro sostenible, desde un presente responsable”.
#J-18808-Ljbffr
