Descripción de la oferta
Desde ILERWORK buscamos incorporarun Aparejador / Arquitecto Técnico / Ingeniero de la Edificación (Obra), para un cliente nuestro con Oficina en Getafe y obras en Madrid centro, para incorporarse de forma inmediata en una empresaespecializada en rehabilitación/restauración de edificios, con una sólida trayectoria en proyectos de rehabilitación de fachadas y cubiertas en Madrid.Buscamos incorporar un/a técnico/a de obra con ganas de crecer profesionalmente y participar en proyectos de alta calidad.La persona seleccionada trabajará por las mañanas en las obras designadas, y por las tardes en Oficina Central en oficina central, combinando el trabajo técnico de gabinete con trabajo de campo.Tus funciones incluirán:Gestión y seguimiento de obras de rehabilitación de fachadas y cubiertas.Control de planificación, costes y ejecución de obra.Coordinación de subcontratas y proveedores.Mediciones, certificaciones y control económico de los proyectos.Elaboración y seguimiento de presupuestos mediante Presto.Supervisión del cumplimiento de los estándares de calidad, seguridad y plazos.Relación directa con dirección facultativa, propiedad y equipos de obra.Titulación en Aparejador,Arquitectura Técnica, Ingeniería de la Edificación o equivalente.Experiencia profesional de 2 a 4 años en obra.Experiencia o interés demostrado en proyectos de rehabilitación de fachadas y cubiertas.Manejo de Presto para presupuestos, mediciones y control de costes.Residencia en Madrid, ya que todas nuestras obras se desarrollan en Madrid capital.Capacidad de organización, autonomía, comunicación y trabajo en equipo.Experiencia en obras de rehabilitación.Conocimientos de control económico y planificación de obra.Orientación a resultados y vocación por el sector de la rehabilitación.Incorporación estable a una empresa en crecimiento.Participación en proyectos de rehabilitación de referencia en Madrid.Desarrollo profesional y posibilidad de asumir mayores responsabilidades.Salario competitivo entre 30.000 € y 42.000 € brutos anuales, en función de la experiencia y aportación del candidato.
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