Descripción de la oferta
En Indra Group, protegemos lo que más importa.Lideramos el desarrollo de soluciones tecnológicas punteras que refuerzan la seguridad nacional e internacional.¿Tiene lo que se necesita para triunfar? La siguiente información debe ser leída atentamente por todos los candidatos. ¡Únete a nuestro equipo de proyectos europeos!En nuestro posicionamiento como compañía líder en el ámbito de defensa, queremos reforzar nuestro equipo con un/a Inspector/a de calidad para nuestro centro en Córdoba.¿Qué harás?Inspeccionar, probar y medir los productos, materiales y equipos asegurando el cumplimiento de los planes de inspección en su perímetro.Determinar el método de medida más apropiado según la definición de producto y las tolerancias aplicables.Desarrollar, poner en marcha y ejecutar en el día a día programas de metrología para verificar piezas de fabricación propia y recibidas de proveedores.Emitir informes de inspección y comunicar resultados a Producción, Calidad, Ingeniería y Programas.Conocimiento IPC. ¿Qué buscamos en ti?¡Anímate, conoce nuestra propuesta y cuéntanos lo que nos puedes aportar! Ciclo de grado superior con las funciones demandadas (mecánica, mecatrónica, electrónica, etc).Experiencia de al menos 3 años en puesto similar.Interpretación de planos.Experiencia en control dimensional de piezas y componentes mecánicos obtenidos por procesos de fabricación tales como mecanizado, conformado, inyección y/o recubrimientosExperiencia en uso de equipos de medición mecánica, interpretación de planos y fabricación mecánica.Experiencia en inspección/fabricación mecánica.Experiencia en uso de tridimensionales (PC-DMIS), escáneres 3D, etcLo que te ofrecemosEstabilidad y Futuro : Proyectos a largo plazo en una empresa líder de Defensa con más de 60.000 profesionales, con seguridad financiera.Proyectos Innovadores y de Alto Alcance : Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional.Ambiente Cercano y Transparente : Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto.Autonomía y Flexibilidad : Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo.Plan de carrera adaptado a ti : Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional.Formación continua : en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!).Descuentos exclusivos para tu bienestar : Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra.Retribución competitiva y planes de compensación flexibles a tus necesidades. Así es nuestro procesoRevisión de postulaciones – Vemos tu experiencia y si encajas con lo que buscamos.Primera charla (5-10 min) – Si te llama un nº de tlfn. largo, somos nosotros. Será para conversar relajadamente, conocerte y resolver dudas.Entrevista técnica – Conocerás al equipo, quienes te explicarán con detalle el proyecto y las tareas diarias, así como te preguntarán por tus conocimientos y habilidades técnicas. Además, te enviaremos unas breves pruebas de competencias psicológicas y de inglés (si es necesario) para conocer mejor tu perfil.Entrevista con el equipo de atracción de talento: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, skilss… para que tanto tu como el equipo de pueda analizar si hay match.Oferta y bienvenida – ¡Si todo va bien, te sumas al equipo! Tiempo estimado: Queremos que sea ágil, alrededor de 1-2 semanas.¡INDRA es empresa Top Employer 2026! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales. xcskxlj Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.
