Descripción de la oferta
L’Inserm est le seul organisme public français entièrement dédié à la recherche biologique, médicale et en santé des populations. Il dispose de laboratoires de recherche sur l’ensemble du territoire, regroupés en 12 Délégations Régionales. Notre institut réunit 15 000 chercheurs, ingénieurs, techniciens et personnels administratifs, avec un objectif commun : améliorer la santé de tous par le progrès des connaissances sur le vivant et sur les maladies, l’innovation dans les traitements et la recherche en santé publique.Rejoindre l’Inserm, c’est intégrer un institut engagé pour la parité et l’égalité professionnelle, la diversité et l’accompagnement de ses agents en situation de handicap, dès le recrutement et tout au long de la carrière. Afin de préserver le bien-être au travail, l’Inserm mène une politique active en matière de conditions de travail, reposant notamment sur un juste équilibre entre vie personnelle et vie professionnelle.L’Inserm a reçu en 2016 le label européen HR Excellence in Research et s’est engagé à faire évoluer ses pratiques de recrutement et d’évaluation des chercheurs.Poste ouvert aux candidats: CDD agents contractuelsCatégorie A, IE – Ingénieur-e d’études, E – Informatique, statistiques et calcul scientifiqueUnité : U1153 – CRESS – Centre de Recherche Epidémiologie et StatistiquesEREN- Equipe de Recherche en Epidémiologie NutritionnelleLe CRESS est un centre de recherche en Epidémiologie et Statistiques de renommée internationale.Nos missions sont d’étudier et de comprendre les facteurs déterminant la santé des populations aux différents âges de la vie (de la conception au vieillissement), de développer des méthodes innovantes, de concevoir et d’évaluer des interventions pour améliorer les pratiques cliniques et les politiques de santé publique.Plus d’informations : https://cress-umr1153.fr/fr/Directeur : Directrice du CRESS : Isabelle Boutron / Directrice de l’EREN : Mathilde TouvierAdresse : équipe EREN : 74, rue Marcel Cachin, 93017 Bobigny CedexMission PrincipaleL’ingénieur-e est positionné-e au sein du pôle informatique de l’Équipe de Recherche en Épidémiologie Nutritionnelle (EREN), rattachée au CRESS, sous la responsabilité du/de la responsable informatique de l’équipe. Il/Elle a pour mission principale d’assurer la gestion, l’optimisation et l’évolution de l’ensemble des systèmes informatiques et du réseau de l’équipe, en garantissant la performance, la sécurité et la disponibilité permanente des services dans un environnement intégrant Windows Server, des systèmes Linux (Debian), Proxmox (virtualisation), ainsi que des équipements réseau Cisco.Il/Elle assure l’administration courante des serveurs, la gestion du parc de machines virtuelles (Proxmox, +50 VMs), la maintenance des équipements réseau, le support technique aux utilisateurs (~100 agents) et la gestion des sauvegardes. Il/Elle contribue également à la modernisation des pratiques de déploiement au sein du pôle (intégration continue, conteneurisation, automatisation).Ce poste s’inscrit dans le cadre du remplacement de l’actuel-le responsable systèmes et réseaux de l’équipe, dont les missions sont essentielles au bon fonctionnement de l’infrastructure supportant la cohorte NutriNet-Santé et l’ensemble des activités de recherche de l’EREN.Activités PrincipalesLes activités principales de l’ingénieur-e DevOps de l’équipe CRESS-EREN sont les suivantes :Administrer et maintenir le parc de machines virtuelles sous Proxmox (création, configuration, sauvegarde, restauration)Assurer l’administration courante des serveurs Windows et Linux (Debian) : mises à jour, durcissement sécurité, gestion des comptes et des droitsMaintenir et faire évoluer l’infrastructure réseau (switches Cisco, pare-feu pfSense, VLANs, VPN)Concevoir et maintenir les pipelines CI/CD sur GitLab pour les applications de l’équipe (applications web, outils de collecte de données)Conteneuriser les applications existantes et nouvelles à l’aide de Docker, en vue d’un déploiement sur un cluster KubernetesRédiger et maintenir les scripts d’infrastructure as code (Ansible pour la configuration, Terraform pour le provisionnement)Mettre en place et maintenir les outils de monitoring et d’observabilité (Zabbix, Grafana) pour assurer la disponibilité des servicesAssurer le support technique de niveau 1 et 2 auprès des utilisateurs de l’équipe (chercheurs, ingénieurs, doctorants)Participer à la rédaction et à la mise à jour de la documentation technique (procédures, architectures, plans de reprise)Effectuer une veille technologique sur les outils DevOps et les bonnes pratiques en matière de sécurité des systèmes d’informationContribuer aux analyses d’impact relatives à la protection des données pour les traitements impliquant des données de santéCollaborer avec les équipes de développement pour l’optimisation des processus de déploiement des applications de rechercheSpécificité(s) Et Environnement Du PosteLa personne recrutée travaillera dans les locaux de l’EREN, situés sur le campus de l’Université Sorbonne Paris Nord à Bobigny. L’infrastructure traite des données de santé soumises à un cadre réglementaire strict (RGPD, recommandations CNIL). Des interventions ponctuelles en dehors des horaires habituels peuvent être nécessaires en cas d’incident critique sur l’infrastructure. Deux jours de télétravail par semaine sont autorisés.ConnaissancesConnaissance des systèmes d’exploitation Windows et Linux (Debian/Ubuntu) et de leur administrationConnaissance des principes de virtualisation (Proxmox/KVM) et de conteneurisation (Docker, Kubernetes)Connaissance des principes de sécurité des systèmes d’information et de la protection des données personnelles (RGPD, données de santé)Connaissance des principes DevOps (intégration continue, déploiement continu, infrastructure as code)Connaissance des outils de monitoring (Zabbix, Grafana, Prometheus)Savoir-faireAdministrer des serveurs Windows, Linux et des environnements virtualisésConfigurer et maintenir des équipements réseau (Cisco, pfSense)Concevoir et maintenir des pipelines CI/CD (GitLab CI/CD)Utiliser des outils de conteneurisation (Docker) et d’orchestration (Kubernetes)Rédiger des scripts d’automatisation (Bash, Python, Ansible)Mettre en œuvre des outils de monitoring (Zabbix, Grafana, Prometheus)Rédiger de la documentation technique claire et structuréeAptitudesRigueur et sens de l’organisationCapacité d’adaptation et d’apprentissage (environnement en constante évolution)Aptitude au travail en équipe et à la communication avec des interlocuteurs variés (chercheurs, ingénieurs, personnels administratifs)Réactivité face aux incidents et capacité à gérer les prioritésExpérience(s) souhaité(s) : Une expérience en administration systèmes et réseaux et/ou en pratiques DevOps serait appréciée. Une sensibilité à la sécurité des données et au travail en environnement de recherche constitue un atout.Niveau de diplôme et formation : Diplôme de niveau licence (bac+3) minimum en informatiqueDate de prise de fonction : Dès que possibleDurée : 1 an renouvelableTemps De TravailTemps plein – 38h30 par semaine – Horaires fixes du lundi au vendredi32 jours de congés annuels et 13 jours de RTTCongés Annuels et RTT (3,5 jours par mois, acquis dès le 1er mois d’activité)Activités télétravaillables : Oui*, * 1 à 2 jours sur accord du responsable hiérarchiqueRémunération : Contractuels : à partir de 2 494,30 € brut mensuel en fonction de l’expérience professionnelle sur des postes de niveau équivalent.CDD s’inscrivant dans une dynamique de consolidation de l’activité, avec des perspectives de pérennisation, sous réserve des arbitrages budgétairesContractuelsEnvoyer CV et lettre de motivation à aloui@inserm.fr et sophie.pennec@inserm.fr avec la référence «Ingénieur H/F DevOps – 2026»Précisez vos prétentions salariales.Pour en savoir + : Sur l’Inserm : https://www.inserm.fr/ ; site RH : https://rh.inserm.fr/Pages/default.aspxSur la politique handicap de l’Inserm et sur la mise en place d’aménagements de poste de travail, contactez la Mission Handicap : emploi.handicap@inserm.fr
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