Descripción de la oferta
En AGAP2, empresa internacional de consultoría en ingeniería y tecnología europea buscamos un/a Ingeniero/a Geométrico/a responsable del desarrollo, validación y seguimiento de calibres de control, asegurando la correcta definición geométrica y el cumplimiento de los requisitos de calidad acordados con clientes y proveedores. Responsabilidades principales Elaborar el documento inicial del libro de especificaciones para la cotización y abastecimiento de calibres de control. Definir, analizar y validar el diseño geométrico y el concepto de los calibres con el fabricante y, cuando sea necesario, con el cliente. Dar seguimiento a la fabricación de los calibres , detectando y reportando cualquier discrepancia geométrica o dimensional. Realizar la validación geométrica en las instalaciones del fabricante y en las instalaciones de R&R para OP . Ejecutar análisis de acumulación de tolerancias (tolerance stack-up) para garantizar la funcionalidad y robustez del diseño. Requisitos de la posición Ingeniería Mecánica, Industrial, Mecatrónica o Ingeniería Geométrica (o experiencia equivalente). Experiencia en GD&T / GPS , interpretación de planos y requisitos geométricos. Conocimiento en análisis de tolerancias y validación dimensional. Experiencia en interacción técnica con proveedores y clientes. Alta atención al detalle y enfoque en calidad. Español e inglés profesional Trabajar con nosotros te aportará Participar en proyectos desafiantes en un entorno dinámico. Tendrás contratación indefinida. Dispondrás de retribución flexible y otros beneficios como seguro médico y ticket restaurant entre otros beneficios. Plan de carrera definido. Posibilidad de realizar un modelo híbrido de teletrabajo. Si te interesa la oportunidad y conocer todos los detalles, no dudes en aplicar al puesto para que podamos contactarte y hablar mejor sobre la posición, darte todos los detalles y resolver cualquier duda que te pueda surgir. Agap2 es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades, por ello nos comprometemos a tratar todas las candidaturas por igual en función de sus capacidades, logros y experiencia. Animamos a cualquier persona a presentar su candidatura que será tratada con igualdad de oportunidades independientemente de su raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra característica. #J-18808-Ljbffr
