Descripción de la oferta
¿Eres Ingeniero/a Industrial, Eléctrico/a o similar y tienes experiencia en Oficina Técnica o Ingeniería de Campo en proyectos industriales o energéticos?Buscamos un/a Ingeniero/a de Oficina Técnica de Obra para incorporarse a un proyecto internacional en Dublín, centrado en la construcción de una central eléctrica de ciclo abierto de 299 MW.En IPROCEL, compañía con sólida experiencia en proyectos de generación y transporte eléctrico, trabajarás junto a equipos altamente cualificados, participando en un entorno internacional donde el rigor técnico, la coordinación y la capacidad de resolver problemas serán claves para el avance del proyecto.Proyecto energético internacional de gran impactoParticiparás en la construcción de una central de 299 MW que tendrá un papel clave como respaldo del sistema eléctrico irlandés y en el desarrollo de las energías renovables.Desarrollo profesional en un entorno internacionalTrabajarás en un proyecto de alta exigencia técnica, coordinándote con diferentes equipos y adquiriendo experiencia en una dimensión internacional.Experiencia internacionalVivirás una experiencia profesional en Dublín, trabajando en un entorno multicultural y colaborando con diferentes interlocutores del proyecto.Proyecto de 6 meses ampliableLa duración inicial será de 6 meses, con posibilidad de ampliación en función de las necesidades del proyecto.Condiciones de expatriaciónLa empresa asumirá el alojamiento y los traslados de incorporación, desincorporación y rotaciones.Incorporación septiembre/octubreTe incorporarás en septiembre u octubre para participar en una fase clave de la ejecución del proyecto.Tu misión en este proyectoSerás una figura clave para asegurar el correcto desarrollo de la ingeniería de detalle y la documentación técnica necesaria para la ejecución de la obra. Tu trabajo permitirá conectar la ingeniería con la realidad del proyecto, dando soporte a producción, compras y subcontratistas y ayudando a resolver las necesidades técnicas que surjan durante la ejecución.En tu día a día:Revisarás planos de construcción, planos de detalle y documentación as-built, asegurando su correcta aplicación en obra.Coordinarás y harás seguimiento de los entregables técnicos requeridos por el cliente y la dirección de obra.Darás soporte técnico a producción, compras y subcontratistas en la resolución de dudas, interferencias y necesidades de ingeniería.Gestionarás las solicitudes de información (RFIs) y realizarás el seguimiento de los cambios de diseño hasta su correcta implementación en campo.Harás seguimiento del avance de la ingeniería de detalle, asegurando su alineación con los hitos de ejecución del proyecto.3-5 años de experiencia en Oficina Técnica o Ingeniería de CampoTe permitirá desenvolverte con autonomía en obra, entender las necesidades de ejecución y anticiparte a posibles desviaciones técnicas.Grado o Máster en Ingeniería Industrial, Eléctrica o similarTe aportará la base técnica necesaria para interpretar documentación, coordinar disciplinas y tomar decisiones con criterio.Capacidad analítica y orientación a la resolución de problemasSerá clave para identificar interferencias, anticiparte a posibles bloqueos y encontrar soluciones prácticas en un entorno de obra dinámico.Experiencia con AutoCAD, Navisworks, BIM o gestores documentalesTe permitirá trabajar con agilidad sobre la documentación técnica y mantener el control de los entregables del proyecto.Inglés fluido (B2/C1)Lo utilizarás en el día a día para comunicarte con equipos, cliente y diferentes interlocutores en un entorno internacional.Proactividad y capacidad de coordinaciónTe ayudará a trabajar con equipos multidisciplinares, producción, compras y subcontratistas, asegurando que las necesidades técnicas avancen al ritmo de la obra.Da el siguiente pasoSi quieres llevar tu experiencia en Oficina Técnica a un proyecto energético internacional en Dublín, participando en la construcción de una central de 299 MW con impacto directo en la transición energética de Irlanda, este puede ser tu próximo reto profesional.En Iprocel, creemos en la igualdad de oportunidades y en el valor que aporta cada persona. Por eso, promovemos un entorno laboral inclusivo donde todas las personas, sin distinción de género, identidad, orientación sexual, origen, edad, capacidades o neuro-diversidad, puedan desarrollarse profesionalmente. La diversidad nos enriquece y es clave para nuestra innovación y crecimiento. Contamos con un Plan de Igualdad alineado con la legislación vigente, que garantiza procesos justos, equitativos y transparentes.
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