Descripción de la oferta
En Indra Group, protegemos lo que más importa.Lideramos el desarrollo de soluciones tecnológicas punteras que refuerzan la seguridad nacional e internacional.¡Únete a nuestro equipo de Ingeniería de Sistemas Electrónicos!En nuestro posicionamiento como compañía líder en el ámbito de defensa, queremos reforzar nuestro equipo con un/a Ingeniero/a de Diseño y Desarrollo de Sistemas Electrónicos para Defensa en el centro de Torrejón de Ardoz (Madrid).ResponsabilidadesDiseño, desarrollo e integración de sistemas electrónicos y de radiofrecuencia partiendo de una arquitectura dada y definida. Diseño de algoritmos de proceso digital de la señal.Diseño y simulación básica de circuitos electrónicos y de RF.Resolución de problemas técnicos relacionados con sistemas electrónicos y de RF.Colaboración con otros ingenieros y técnicos en proyectos multidisciplinares.Elaboración de documentación técnica de los diseños y desarrollos.Requisitos2 años de experiencia en diseño, desarrollo e integración de sistemas electrónicos y de radiofrecuencia.Conocimientos técnicos en electrónica analógica y digital, radiofrecuencia y procesamiento de señales.Experiencia en el uso de software de diseño de circuitos electrónicos y de RF.Experiencia en programación en lenguajes como C, C++, Python, MATLAB.Conocimiento de metodologías de ingeniería de sistemas.Capacidad para analizar y resolver problemas técnicos.Capacidad de trabajo en equipo y comunicación efectiva.BeneficiosEstabilidad y futuro con proyectos a largo plazo en una empresa líder de defensa con más de 60.000 profesionales y seguridad financiera.Proyectos innovadores y de alto alcance en sistemas de comunicaciones tácticas.Ambiente cercano y transparente con comunicación directa y entorno colaborativo.Autonomía y flexibilidad en la organización del trabajo adaptada al modelo híbrido.Plan de carrera adaptado a ti con crecimiento y desarrollo profesional.Formación continua en Open University y Udemy for Business.Descuentos exclusivos en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y más.Retribución competitiva y planes de compensación flexibles.Proceso de selecciónRevisión de tu perfil.Primera toma de contacto (5‑10 min).Entrevista técnica.Oferta y bienvenida.Tiempo estimado: 1‑2 semanas.Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.
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