Movemos personas y damos forma al futuro.En OTIS, estamos orgullosos de ser líderes de la industria que fundamos. Este es el mejor momento para unirte a nuestro equipo.Actualmente estamos seleccionando un INGENIERO SENIOR DE PROCESOS Y PROYECTOS - ÁREA DE MOTORES(H/M) para trabajar en nuestra fábrica de San Sebastián.La persona que ocupe la posición será la encargada de liderar y desarrollar proyectos de mejora continua, eficiencia, productividad, ahorro y modificaciones de producto en las áreas de fabricación de motores, rotores y estatores. Será responsable técnico del área de motores, con enfoque en la optimización de procesos y soporte a producción. Reportará al responsable del área de Ingeniería.Funciones y Responsabilidades- Supervisar y mejorar los procesos de fabricación de motores, rotores y estatores.- Liderar proyectos de mejora continua, eficiencia, productividad y ahorro.- Coordinar modificaciones de producto en colaboración con diseño e industrialización.- Analizar datos de producción para identificar oportunidades de mejora.- Gestionar la documentación técnica y asegurar el cumplimiento de estándares de calidad.- Colaborar con proveedores y equipos internos en inglés (nivel B1/B2 requerido).- Participar en la definición de inversiones y necesidades técnicas del área.- Apoyar al equipo de mantenimiento en la resolución de incidencias técnicas complejas.- Impulsar la digitalización y automatización de procesos cuando sea aplicable.Requisitos del Perfil- Formación: Ingeniería Eléctrica o Electrónica (preferentemente).- Experiencia: Mínimo 5 años en entornos industriales, preferiblemente en procesos de fabricación, líneas de ensamblaje y automatizadas con conocimientos de herramientas y componentes electromecánicos.- Idiomas: Inglés nivel B1/B2 (mínimo para comunicación con proveedores y equipos internacionales).- Conocimientos deseables: Lean Manufacturing, herramientas de análisis de datos, automatización industrial.Competencias Clave- Liderazgo y capacidad de influencia.- Proactividad y energía en el día a día.- Perfil analítico, organizado y orientado a resultados.- Capacidad de trabajo en equipo y comunicación transversal.- Orientación a la mejora continua y cumplimiento de objetivos.Lo que ofrece OTIS- Condiciones laborales competitivas.- Plan de desarrollo profesional.- Conciliación familiar y flexibilidad.- Entorno de trabajo colaborativo e innovador.- Contrato temporal#BestPlaceToWork