Descripción de la oferta
OverviewEn Indramind Cybersecurity, sabemos que el talento es la clave para impulsar el cambio y construir un futuro digital más seguro. Si estás listo para enfrentarte a nuevos desafíos, crecer profesionalmente y aportar tu experiencia a proyectos que realmente marcan la diferencia, este es el lugar para ti. Lideramos el desarrollo de soluciones tecnológicas punteras que refuerzan la seguridad nacional e internacional. En nuestro posicionamiento como compañía líder en el ámbito de la Ciberseguridad, queremos reforzar nuestro equipo con un/a Gestor de proyectos gestión de identidades, y formar parte de una transformación constante, donde tu impacto será fundamental en un entorno innovador y en evolución. Únete a nuestro equipo.Qué harásSeguimiento y priorización de tareas asignadas al equipo de gestión de identidades.Interlocución con cliente (presentación de informes de seguimiento, revisión del presupuesto, identificación de oportunidades, revisión de deficiencias, etc.).Gestión interna del presupuesto asignado al proyecto.ConocimientosGestión de proyectos (calendarios, presupuesto, acuerdos de nivel de servicio).Soluciones de gestión de identidades y accesos (Entra ID, SailPoint, OKTA, Active Directory, OneIdentity, etc.).Herramientas de ticketing (JIRA, ServiceNow, OTRS, etc.).Lo que te ofrecemosEstabilidad y Futuro: Proyectos a largo plazo en una empresa líder con más de 50.000 profesionales, con seguridad financiera.Proyectos Innovadores y de Alto Alcance: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional.Ambiente Cercano y Transparente: Comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto.Autonomía y Flexibilidad: Libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo.Plan de carrera adaptado a ti: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional.Formación continua: Open University y Udemy for Business (más de 6.000 cursos para especializarte).Descuentos para tu bienestar: Ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas y ocio al ser empleado de Indra.Retribución competitiva y planes de compensación flexibles y 32 días laborales de vacaciones.Cómo es nuestro proceso de selecciónRevisión de tu perfil: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos.Primera toma de contacto (5-10 minutos): Si recibes una llamada de un número desconocido, es nuestro equipo. Será una conversación rápida para conocerte y resolver dudas.Entrevista técnica: Te reunirás con el equipo para conocer el proyecto y las tareas diarias, exploraremos tus conocimientos técnicos. Se pueden realizar pruebas breves de competencias psicológicas e inglés si es necesario.Oferta y bienvenida: Si todo va bien, te incorporas al equipo.Tiempo estimado: 1-2 semanas.Indramind Cybersecurity, Beyond diversityNuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades. Ofrecemos un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.INDRA es empresa Top Employer 2025. Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales.
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