Descripción de la oferta
Únete a nuestro equipo como Programador/a .Net Core/ Angular y forma parte de un entorno tecnológico, innovador, colaborativo y en constante evolución.¿Qué es lo que valoramos?Experiencia mínima de 2 años trabajando con:.NET / .NET CoreAngular (versiones recientes)ConocimientosAPIs RESTSQL Server u otras bases de datos relacionalesControl de versiones (Git)FuncionesParticipar en el desarrollo y mantenimiento de aplicaciones backend basadas en .NET / .NET Core.Implementar y consumir APIs REST, siguiendo buenas prácticas de diseño y seguridad.Desarrollar lógica de negocio y servicios siguiendo principios de Clean Code y mantenibilidad.Realizar acceso a datos mediante SQL Server u otras bases de datos relacionales.Desarrollar y mantener aplicaciones web con Angular (versiones recientes).Implementar componentes reutilizables, servicios y gestión de estado básica.Integrar el frontend con APIs REST del backend.Colaborar en la optimización de la experiencia de usuario y rendimiento de la aplicación.Es necesario residir en Palma de Mallorca¿Y nosotros que podemos ofrecerte?Contrato indefinido: Desde el primer día, con opción de 12 o 14 pagas.Horario flexible: Lunes a jueves de 08:00 a 14:00 y de 15:00 a 17:30 / Viernes de 08:00 a 14:00.Modelo presencial: Palma de Mallorca, con algunos días de teletrabajo.Vacaciones: 22 días de vacaciones + 2 días de libre disposición, además de los días 24 y 31 de diciembre libres.Retribución flexible: Tarjeta restaurante, cheque guardería, seguro médico, formación y otros beneficios con ventajas fiscales.Club de ventajas: Descuentos en tecnología, ocio y formación.Formación continua: Acceso a Udemy Business, cursos de idiomas, certificaciones oficiales y formación técnica.Plan de carrera: Acompañamiento para crecer, especializarte o asumir nuevos retos.Bienestar integral: Programas de nutrición, actividad física y equilibrio emocional.Conciliación +VIDA: Asistencia personal y familiar 24/7.Ambiente inclusivo: Entorno diverso y multicultural.Eventos sociales: Actividades para conectar con el equipo.“Nos comprometemos con la igualdad de oportunidades y el respeto a la diversidad. Aplicamos nuestro Plan de Igualdad y el principio de no discriminación en todos nuestros procesos de selección.”
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