Descripción de la oferta
Facility Manager – Gestión Multicontrato (Baleares / Palma de Mallorca)/ HARD FM
Ubicación: Palma de Mallorca (Baleares)
Sector: Mantenimiento Integral / Facility Services / Hard FM
Tipo de contrato: Indefinido | Jornada Completa
Herramientas: Coche de empresa / renting + herramientas de trabajo
En ConfiARTE, consultora especializada en la selección y atracción de talento directivo y técnico, seleccionamos para un importante grupo multinacional líder en la prestación de servicios eficientes de gestión de infraestructuras y mantenimiento integral, a un/a Facility Manager para liderar la operativa de una cartera de activos valorada en ~2M€ en Palma de Mallorca y Baleares.
Buscamos a un profesional técnico, resolutivo y con capacidad de liderazgo operativo para coordinar la correcta ejecución de los mantenimientos (Hard FM), la relación con clientes corporativos y la dirección de oficiales técnicos en ruta.
En dependencia directa de la Dirección Operativa, asumirás la responsabilidad técnica, operativa y económica de los contratos asignados, asegurando la calidad del servicio, el cumplimiento normativo estricto y la máxima rentabilidad de la cartera.
Gestión Operativa y Mantenimiento Integral (Hard FM):
Supervisión y control de las operaciones de mantenimiento preventivo, correctivo y conductivo en instalaciones electromecánicas, climatización (HVAC), baja tensión (REBT), RITE, protección contra incendios (PCI) y control/BMS.
Planificación, organización y liderazgo del equipo de oficiales técnicos de mantenimiento en ruta (turnos, guardias, cuadrantes y asignación eficiente de cargas de trabajo).
Gestión Económica y de Contratos:
Control y seguimiento del presupuesto asignado (~2M€): gestión de costes operativos (OPEX), desviación de márgenes y elaboración/presentación de valoraciones para trabajos extraordinarios (CAPEX/Pequeñas obras).
Interlocución directa con los clientes corporativos: seguimiento de contratos, cumplimiento riguroso de SLAs/KPIs operativos e informes de gestión.
Gestión de Proveedores y Subcontratas:
Homologación, coordinación y supervisión directa de contratas externas especializadas (inspecciones OCA, mantenimientos reglamentarios, PCI, frío industrial, etc.).
Cumplimiento Legal y Normativo:
Velar por el cumplimiento de la normativa técnica aplicable en las instalaciones y por la estricta aplicación de los protocolos de Prevención de Riesgos Laborales (PRL) de los técnicos en campo.
REQUISITOS DEL PERFIL
Formación Académica: Titulación universitaria en Ingeniería (Mecánica, Industrial, Energía, Electromecánica o equivalente). (Requisito obligatorio y no negociable).
Experiencia: Mínimo 4-5 años de experiencia contrastada en posiciones de gestión de mantenimiento integral (Hard FM), idealmente en empresas de servicios de mantenimiento (Facility Services), gestión multisitio o carteras multicontrato con técnicos en ruta.
Conocimientos Técnicos: Dominio sólido de instalaciones técnicas de edificación (HVAC, RITE, REBT, PCI) y gestión de normativas reglamentarias.
Disponibilidad para viajar: Disponibilidad para desplazamientos habituales por la isla (Mallorca) y viajes esporádicos a Valencia y Madrid por motivos de coordinación operativa y reuniones corporativas.
Competencias: Alta capacidad de gestión de equipos en campo, orientación a resultados económicos, rigor normativo y dotes de negociación con cliente.
Ubicación: Residencia habitual o disponibilidad de incorporación inmediata en Palma de Mallorca / Baleares.
Licencia de conducir: Carnet B indispensable.
Beneficios
Contrato: Indefinido a jornada completa en una empresa sólida y en continuo crecimiento.
Rango salarial: 43.000 € - 48.000 € brutos/año (fijo ajustado a valía).
Retribución variable: Hasta un 15% adicional según consecución de objetivos.
Beneficios sociales:
Plan de Retribución Flexible (hasta 2.420 €/año).
Coche de empresa con tarjeta de combustible/solred para uso profesional.
Dispositivos de empresa (teléfono móvil y portátil).
Entorno de trabajo: Proyecto dinámico, con un equipo de apoyo consolidado y autonomía en la toma de decisiones.
Jornada: Jornada continua en verano y festividades, permitiendo mayor conciliación y calidad de vida.
Modalidad de trabajo: Modelo híbrido / presencial con política de teletrabajo y flexibilidad horaria integrada.
Desarrollo: Plan de carrera, formación continua y movilidad interna dentro de un grupo líder.
Si buscas dar un salto profesional en una compañía líder, gestionar un proyecto con gran volumen e impacto y liderar un equipo consolidado en Baleares, ¡queremos conocerte!
(Garantizamos absoluta confidencialidad en la gestión de todas las candidaturas durante todo el proceso de selección).
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