Descripción de la oferta
PERFIL PROFESIONAL ¿Todo listo para enviar su solicitud? Asegúrese de comprender todas las responsabilidades y tareas asociadas a este puesto antes de continuar.Graduado/a SocialDESCRIPCIÓN DEL PUESTOSe selecciona Graduado/a Social para su incorporación a una asesoría laboral en Gijón, con el objetivo de reforzar el área laboral y dar soporte integral a una cartera de empresas clientes en materia de gestión laboral, nóminas, relaciones laborales y tramitación ante organismos públicos.La persona seleccionada desarrollará funciones técnicas y de asesoramiento, trabajando de forma coordinada con el resto del equipo del despacho y manteniendo contacto directo con clientes y administraciones. FUNCIONES PRINCIPALES1. Asesoría laboralAsesorar a empresas en materia laboral: contratación, nóminas, despidos, ERTEs y demás gestiones relacionadas con la relación laboral.Representar y asistir a clientes en procedimientos administrativos ante organismos como Seguridad Social, SEPE, INSS y otros.2. Gestión de nóminasElaboración y gestión de nóminas, seguros sociales, contratos de trabajo, finiquitos y documentación laboral de distintos tipos de empresas.Uso habitual de aplicaciones de gestión laboral como A3Nom , Sistema RED y herramientas asociadas.3. Prevención de Riesgos LaboralesSupervisar y asegurar el cumplimiento de la normativa en materia de Prevención de Riesgos Laborales en las empresas asesoradas, en coordinación con los servicios de prevención.4. Litigios y procedimientos laboralesApoyo y asistencia en inspecciones de trabajo, conflictos laborales y procedimientos administrativos o judiciales en el ámbito laboral.5. Tramitación de prestacionesGestión y tramitación de prestaciones por desempleo, jubilación, incapacidades y otras ayudas ante INSS y SEPE .6. Relaciones laboralesInterpretación y aplicación de convenios colectivos .Apoyo en procesos de conflicto laboral, reestructuración de personal y medidas organizativas . REQUISITOSFormación académicaTitulación universitaria en Relaciones Laborales / Graduado/a Social .Se valorará formación adicional en Derecho Laboral y Prevención de Riesgos Laborales .Experiencia profesionalExperiencia mínima de 2 a 3 años en asesorías o despachos laborales.Experiencia demostrable en el manejo de A3Nom y Sistema RED .Conocimientos técnicosSólidos conocimientos de normativa laboral, Seguridad Social y PRL .Capacidad para la resolución de conflictos laborales .Competencias personalesCapacidad de trabajo en equipo .Buenas habilidades de comunicación oral y escrita .Proactividad, responsabilidad y atención al detalle . CONDICIONES OFRECIDASUbicación: Gijón.Tipo de contrato: Indefinido.Horario: De lunes a viernes, de 9:00 a 14:00 y de 16:00 a 19:00 .Retribución: 21.000 € brutos anuales, negociables según perfil y experiencia. xsgfvudDesarrollo profesional: Acceso a formación continua y posibilidades de crecimiento dentro del despacho.
