Descripción de la oferta
Si buscas sentirte satisfecha/o con tu trabajo diario
y afrontar nuevos retos profesionales, no dudes en inscribirte a
nuestra oferta ¡Queremos conocerte! Apostamos por el talento, la
calidad humana, la vocación de servicio y la orientación al
residente. Tus responsabilidades estarán encaminadas a asegurar el
mejor estado de salud de nuestras/os residentes, realizando una
correcta valoración de las personas usuarias y siguiendo las
indicaciones de las/os responsables de Enfermería y Medicina para
garantizar la seguridad y estado óptimo de higiene y salud de las
personas usuarias. ¿Cuáles son los requisitos mínimos para entrar a
formar parte del EQUIPO AMAVIR? Grado de Enfermería (Título Español
u Homologado por el Ministerio de Universidades Español). Estar al
corriente de pago en el Colegio Oficial de Enfermería. Permiso de
trabajo en vigor. ¡Y por supuesto, una gran sonrisa y ganas de
trabajar! ¿Qué ofrecemos? Contratación indefinida 29,5% de jornada
lo que supone una 4 -5 noches al mes en horario de 21.15h a 7.45H,
en un rotatorio de 4 semanas: Es un rotado de 4 semanas: Sem. 1:
viernes Sem. 2: domingo Sem. 3: viernes-sábado Sem. 4: libre
Incorporación inmediata. Banda salarial 9.000€-11.000€ Centro
ubicado en Mutilva. Salario competitivo que contempla 2 pluses por
encima del convenio. Entrar a formar parte de una compañía en pleno
proceso de expansión, con un modelo de atención propio y libre de
sujeciones. Formación desde el primer día para que tu experiencia
en Amavir y con nuestros residentes siempre sea inolvidable.
Retribución flexible (seguro médico, comida, transporte, guardería,
formación, etc.). Poder tener el seguimiento y la evolución de los
residentes, formando parte de su día a día. ¿Quieres saber más
sobre quiénes somos? Amavir es una de las compañías líderes en
España en la atención a personas mayores y dependientes, Presente
en 8 Comunidades Autónomas y con una plantilla de 5.500
profesionales, gestiona un total de 50 residencias y unas 9.100
plazas (entre residenciales y de centro de día). En los centros
Amavir, cada usuario es protagonista de su propia historia. Nuestro
modelo de atención asistencial, “Guiados por ti”, apuesta por dar
visibilidad y empoderar a la persona mayor que decide o que
necesita que le acompañemos, acondicionando el entorno según sus
indicaciones, directas o indirectas, para hacer de nuestra casa, la
suya. ¡No dejes pasar la oportunidad de formar parte del equipo
Amavir! AMAVIR garantiza la aplicación del principio de igualdad de
oportunidades y la no discriminación en la gestión de sus procesos
de reclutamiento y selección.
