Descripción de la oferta
Empresa de consultoría en gestión de contratistas y cumplimiento laboral, con presencia en la gran minería, busca Encargado(a) de Relaciones Laborales, Acreditación y Credencialización para importante proyecto en la Región de Coquimbo.Funciones principales:Ejecutar auditorías documentales y en terreno para verificar el cumplimiento de obligaciones laborales y previsionales de empresas contratistas.Elaborar informes de cumplimiento y dar seguimiento al cierre de brechas detectadas.Verificar la documentación legal y laboral de empresas y trabajadores contratistas para su acreditación.Emitir y administrar credenciales de acceso (virtual o física), incluyendo bloqueo, revocación y reposición.Gestionar pases de visita para personal externo.Registrar hallazgos y gestiones en la plataforma de gestión, asegurando trazabilidad del proceso.Informar avances periódicamente al cliente y a la jefatura directa.Requisitos:Formación profesional en Auditoría, Administración, Recursos Humanos o carreras afines.Experiencia mínima de 4 años en funciones similares (auditoría laboral, cumplimiento normativo, gestión de RRHH, subcontratación, acreditación o control de contratistas).Residencia en la Región de Coquimbo (excluyente).Conocimiento de normativa laboral y previsional vigente (Código del Trabajo, Ley 20.123 de Subcontratación).Disponibilidad para desplazarse entre distintas áreas del proyecto en faena.
#J-18808-Ljbffr
