Descripción de la oferta
ppNos siguen llegando nuevos procesos de selección para Islas Baleares, y eso en BE4TALENT nos pone muy contentos. /ppAsí que vamos a ello y paso a contaros. /ppUna cadena hotelera con fuerte implementación en Islas Baleares nos ha encargado la búsqueda de un(a) director/a(a) hotel para uno de sus hoteles (4 estrellas) situado en Palma de Mallorca. /ppLa persona seleccionada tendrá como MISIÓN cumplir los objetivos estratégicos de la propiedad y de garantizar que todo el equipo trabaje en conjunto para alcanzar esos objetivos, así como supervisar todas las operaciones con el fin de crear la mejor experiencia posible para los huéspedes. /ph3FUNCIONES principales /h3ulliPlanificar y supervisar la operación diaria del hotel, asegurando la satisfacción del cliente y el cumplimiento de las normas y estándares del hotel. /liliGestionar y coordinar el personal del hotel, liderando y motivando a su equipo para lograr un alto nivel de rendimiento y eficiencia. /liliSupervisar y controlar los costos y presupuestos del hotel, tomando decisiones estratégicas para maximizar los ingresos y minimizar los gastos. /liliDiseñar e implementar estrategias de marketing y promoción del hotel, atrayendo a nuevos clientes y fidelizando a los existentes. /liliMantener una buena relación con los proveedores y contratistas del hotel, negociando y gestionando los contratos y servicios para obtener el mejor precio y calidad. /liliAtender y resolver las quejas y sugerencias de los clientes, garantizando una experiencia de alta calidad y satisfacción en su estadía en el hotel. /liliImplementar y cumplir con las normas y aplicar de seguridad y salubridad en el hotel, protegiendo la salud y bienestar de los clientes y empleados. /liliParticipar en ferias y eventos del sector hotelero, representando al hotel y promover relaciones comerciales y de colaboración con otros actores del mercado. /liliColaborar con el equipo de dirección en la toma de decisiones estratégicas y en la definición de la política y visión del hotel. /liliReportar y presentar informes periódicos a la alta dirección sobre el desempeño y resultados del hotel, así como proponer y desarrollar acciones de mejora y crecimiento. /li /ulh3SE OFRECE /h3ulliSalario competitivo. /liliDesarrollo y carrera profesional dentro de la cadena hotelera. /liliFormar parte de una empresa TOP dentro de su ámbito /liliBuen ambiente de trabajo donde existe muy buenas vibras y en el que cada persona es importante y no solo es un número. /liliSe podrá valorar la opción de alojamiento. /li /ulh3Requisitos mínimos /h3ulliFormación universitaria relacionada con el desempeño del puesto. Se valorará la realización de un Máster en Dirección Hotelera o similares. /liliDominio de inglés (se valorará un segundo idioma, especialmente alemán). /liliExperiencia de al menos 5 en dirección de hoteles con capacidades y equipos similares (más de 100 habitaciones) /liliAcostumbrado a la gestión de equipos de trabajo /li /ul /p #J-18808-Ljbffr
