Descripción de la oferta
Descripción de la empresa LLAZA WORLD, S. A. es una empresa líder en el diseño, fabricación y comercialización de sistemas y accesorios de protección solar de alta calidad. Fundada en 1964 en Reus, su presencia se extiende a más de 70 países, consolidando su posición en la industria de protección solar exterior y con una marcada estrategia de crecimiento. Enfocada en la innovación, la calidad y el desarrollo del mercado, LLAZA destaca por su compromiso con sus clientes y con la sostenibilidad. Con unas instalaciones de más de 26 000 m^2 en Alcover, la empresa se posiciona como un centro de alta tecnología en protección solar, invirtiendo fuertemente en I+D+i y en la preservación del medio ambiente. Descripción del puesto Como Director/a Financiero/a en LLAZA WORLD, S. A., te responsabilizarás de supervisar y dirigir la planificación financiera, la elaboración de estados financieros, y los informes contables. Gestionarás presupuestos, analizarás datos financieros y garantizarás la salud económica de la empresa. Requisitos Formación en ADE o similar + Master +5 años de experiencia en el puesto Conocimientos de SAP Experiencia en planificación financiera y elaboración de presupuestos para mantener el equilibrio financiero y garantizar una toma de decisiones informada Sólidos conocimientos en la preparación y análisis de estados financieros y en reporting financiero periódico Habilidades analíticas destacadas y experiencia en la gestión financiera de grandes proyectos empresariales Conocimientos en normativas contables, fiscales y financieras, con una mentalidad estratégica y orientada a resultados Capacidades de liderazgo, buena comunicación y experiencia trabajando con equipos multidisciplinares son valoradas Se valorará nivel de inglés B2 y conocimientos de Power BI Qué ofrecemos Posición estratégica, con participación directa en Comité de Dirección y en la toma de decisiones del negocio Autonomía real para liderar la función financiera: control de gestión, tesorería, cierres, reporting y mejora de procesos Proyecto con impacto: profesionalización y evolución del área financiera, implantación/mejora de herramientas y cuadros de mando Contrato fijo y salario acorde con el perfil seleccionado Flexibilidad y confianza: organización del trabajo orientada a resultados (horario de 8h a 17h, viernes intensivos y jornada intensiva en verano; flexibilidad para gestiones personales o teletrabajo puntual) Onboarding estructurado y objetivos claros para los primeros 90 días #J-18808-Ljbffr
