Descripción de la oferta
Director/a de IT y Transformación DigitalEmpresa con mas de 30 años de historia, dinámica y en crecimiento, dentro del sector de la refrigeración, climatización y ventilación para el sector industrial y comercial; busca a la persona que lidere su estrategia tecnología y la transformación digital de la compañía.La misión:Liderar la estrategia tecnología y la transformación digital de la compañía, alineando la tecnologia con los objetivos de negocio y dirigiendo el desarrollo del nuevo sistema de gestión interno basado en inteligencia artificial. Dependerás directamente de Dirección General y liderarás un equipo de 3 personas (desarrollo de la aplicación corporativa, especialista en IA y responsable de Sistemas).Definir y desplegar el mapa tecnología y el Plan Director de Sistemas de Información de la compaña.Dirigir el desarrollo, la implantación y la evolución del nuevo sistema de gestión corporativo desarrollado internamente.Definir la estrategia de adopción de inteligencia artificial, priorizando casos de uso con impacto real en eficiencia y toma de decisiones.Liderar y desarrollar al equipo tecnología, coordinando desarrollo, IA, sistemas y negocio.Garantizar la ciberseguración, la continuidad de negocio y una infraestructura robusta y escalable.Gestionar el presupuesto de IT, negociar con proveedores tecnologías y supervisar SLAs y contratos.Grado en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o titulación equivalente; se valora formación en dirección TIC, transformación digital, IA o gestión empresarial.Experiencia consolidada liderando proyectos de transformación digital; se valora especialmente haber dirigido la implantación de un ERP o sistema de gestión corporativo.Conocimientos de arquitectura de software, integraciones y APIs, IA aplicada, automatización, cloud, ciberseguración y gestión de proyectos.Se valora experiencia en entornos industriales, ingeniería o con operación complejas.Catalán y castellano; se valora nivel profesional de inglés técnico.Contrato indefinido e integración en una compaña en crecimiento y con proyección internacional.Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo.Oportunidades de desarrollo profesional y formación continua.Horario fexible y condiciones laborales que favorecen el equilibrio entre la vida personal y profesional.
