Descripción de la oferta
Estamos buscando a una persona con gran talento para unirse a nuestro equipo de consultoría en el área Digital, Cyber & Resilience donde estamos fortaleciendo nuestro posicionamiento en la gestión y detección de riesgos estratégicos. Este puesto estará ubicado en Madrid. Contaremos contigo para: El Consultor Senior que estamos buscando participará en la gestión de proyectos de la práctica colaborará con otras prácticas de Advisory del grupo MarshMcLennan.
Dentro de la práctica de CyberSecurity de Marsh Advisory, tus principales misiones serán:
Ser un motor impulsor en la capitalización de nuestro conocimiento y seguimiento técnico mediante la ejecución y seguimiento de proyectos y servicios relacionados con pentesting y cyber incident response.
"Coaching" y desarrollo de consultores,
Gestionar la ejecución de asignaciones y proporcionar experiencia en las áreas de Risk Consulting
Ofrecemos al futuro Digital, Cyber & Resilience la oportunidad de:
Participar en el desarrollo de la práctica de Digital, Cyber & Resilience dentro de un gran grupo cuya marca es reconocida a nivel mundial pero dentro de una entidad de tamaño humano con circuitos rápidos de toma de decisiones y con valores emprendedores,
Oportunidades internacionales y red de contactos global,
Formación continua con acceso a trainings y certificaciones,
Salario competitivo y un plan de remuneración flexible con seguro médico y ticket restaurant,
Posibilidad de teletrabajo,
Plan de carrera a medida, dónde poder crecer y progresar a nivel nacional e internacional.
Lo que necesitas tener: Habilidades, conocimientos y titulaciones necesarias:
Ingeniero Informático, Telecos o matemático
Al menos 4 años de experiencia en ciberseguridad, destacando excelente conocimiento de más de una de las siguientes disciplinas: Test de intrusión de infraestructuras, revisiones de seguridad de aplicaciones, revisiones de apps móviles, revisiones de API, sistemas y redes, revisiones de código fuente.
Experiencia en análisis de seguridad en entornos cloud e infraestructuras complejas.
Gran flexibilidad y orientación a los resultados, con capacidad de identificar autónomamente las prioridades, y llegar a los objetivos.
Conocimientos de estándares y metodologías de ciberseguridad
Nivel de inglés C1.
Excelentes aptitudes para trabajar en equipo, liderar grupos de trabajo y ayudar a crecer a técnicos con menor experiencia.
Orientación al cliente y excelentes dotes de comunicación.
Proactividad y capacidad de encontrar soluciones a los problemas.
Creatividad.
Habilidades, conocimientos y titulaciones deseables:
Se valorará disponer de un máster en ciberseguridad
Se valorará positivamente disponer de certificaciones tipo CISSP, CISA, CISM o similar
Por qué unirse a nuestro equipo:
Te ayudamos a desarrollar todo tu potencial a través de oportunidades de crecimiento profesional, trabajo interesante y con un fuerte propósito, y líderes para apoyarte en el camino.
Fomentamos una cultura vibrante e inclusiva donde poder colaborar con colegas talentosos para crear nuevas soluciones y tener un impacto en colegas, clientes y comunidades..
Marsh (NYSE: MRSH) is a global leader in risk, reinsurance and capital, people and investments, and management consulting, advising clients in 130 countries. With annual revenue of over $27 billion and more than 95,000 colleagues, Marsh helps build the confidence to thrive through the power of perspective. For more information, visit marsh.com, or follow us on LinkedIn and X.
Marsh is committed to embracing a diverse, inclusive and flexible work environment. We aim to attract and retain the best people and embrace diversity of age, background, disability, ethnic origin, family duties, gender orientation or expression, marital status, nationality, parental status, personal or social status, political affiliation, race, religion and beliefs, sex/gender, sexual orientation or expression, skin color, or any other characteristic protected by applicable law. In accordance with Section 40.2 of the Royal Legislative Decree 1/2013, of 29 November, approving the Consolidated Text of the General Act on the Rights of Persons with Disabilities and their Social Inclusion, Marsh will provide a reasonable accommodation to employees and prospective employees up to the point of undue hardship as required for the individual's particular restrictions and limitations.
Marsh is committed to hybrid work, which includes the flexibility of working remotely and the collaboration, connections and professional development benefits of working together in the office. All Marsh colleagues are expected to be in their local office or working onsite with clients at least three days per week. Office-based teams will identify at least one "anchor day" per week on which the their full team will be together in person.
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