Descripción de la oferta
ResumenEn SQUAD Technology Solutions, somos una empresa especializada en outsourcing IT y estamos construyendo un equipo pequeño, ágil y con muchas ganas de hacer las cosas bien desde el principio. Estamos trabajando para uno de nuestros clientes, consultoría top en España, en la incorporación de perfiles de gestión de PMO tecnológica para un significativo cliente del sector público.ResponsabilidadesLiderar proyectos en entornos TIC (PMO, oficina de servicios, desarrollo software, etc.).Gestionar integralmente proyectos IT: planificación, seguimiento y control (cronogramas, hitos, entregables, gestión de cambios y reporting).Aplicar metodologías ágiles (Scrum, Kanban o similares) o certificación oficial equivalente.Utilizar herramientas de gestión de proyectos (JIRA u otras equivalentes).Gestionar riesgos en portfolios IT: elaboración de matrices consolidadas, planes de contingencia y reporting a dirección.Reportar ejecutivamente y gestionar cuadro de mando (definición y seguimiento de KPIs).Gestionar proveedores: coordinación e interlocución con equipos de software e infraestructura.Calificaciones y ExperienciaFormación universitaria STEM.+4 años liderando proyectos en entornos TIC (PMO, oficina de servicios, desarrollo software, etc.).+4 años en gestión integral de proyectos IT: planificación, seguimiento y control.+3 años en metodologías ágiles (Scrum, Kanban o similares) o certificación oficial equivalente.+3 años con herramientas de gestión de proyectos (JIRA u otras equivalentes).+3 años en gestión de riesgos en portfolios IT.+3 años en proyectos IT en entornos corporativos complejos.+3 años en reporting ejecutivo y cuadro de mando (definición y seguimiento de KPIs).+3 años en gestión de proveedores: coordinación e interlocución con equipos de software e infraestructura.BeneficiosContrato fijo e incorporación inmediata.Modelo híbrido, 3 días de oficina en zona 4 Torres en Madrid. Horario de oficina hasta las 3.25 días de vacaciones.Jornada intensiva en julio y agosto.Oportunidad de crecer desde el inicio en una compañía nueva, participando en la construcción de procesos, cultura y forma de trabajar.
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