LegalPlace débarque à Barcelone ! Aujourd’hui, nous franchissons une nouvelle étape en ouvrant un hub à Barcelone, au cœur du quartier de la FrenchTech, poursoutenir notre forte demande et accélérer notre croissance Nous lançons unenouvelle équipe Sales à Barcelonepour répondre à la très forte croissance de LegalPlace en France .Objectifs de l’équipe Générer des opportunités pour les profils seniors Maximiser le volume de ventes Développer l’upsell (proposer des services additionnels pertinents) Co-construire ensemble : participer activement à la mise en place de l’équipe, des méthodes et des processTes responsabilités :Organisation & méthode :Uniquement des leads entrants à volonté: pas de prospection à froid. Nous recevons un volume important de demandes en France (notamment des prospects qui n’ont pas finalisé leur démarche en ligne) : les relances sont donc stratégiques. Chaque Sales traite un flux régulier de prospects afin d’assurer un suivi rapide et efficace.Ce que tu feras concrètement :Être le premier contact des entrepreneurs (téléphone, mail) et les aider à structurer leurs projets. Proposer nos solutions sur mesure : création d’entreprise, domiciliation, comptabilité et plus encore. Qualifier les leads et identifier les opportunités commerciales pour les transformer. Travailler main dans la main avec les autres équipes Sales pour les demandes les plus complexes. Détecter et proposer des ventes additionnelles pour apporter toujours plus de valeur à nos clients. Construire avec nous : tes idées compteront pour mettre en place les bons process.Pourquoi nous rejoindre ?Tu fais partie despionniersde notre nouvelle aventure à Barcelone. Tu participes à lacréation d’un hub en pleine croissance. Tu évolues rapidement vers de nouvelles responsabilités. Tu travailles dans un cadre international… sous le soleil de Barcelone. ☀️Profil recherchéTu parles français couramment. Tu as au moins 2 ans d'expérience en vente ou en relation client, idéalement en start-up ou dans un environnement qui bouge. Tu as de l’aisance relationnelle, le goût du challenge et surtout l’envie de participer à un projet ambitieux dès le départ.Notre proposition :CDI démarrage dès janvier 2026. Conditions de travail : Planning en rotation en 39h/semaine du lundi au vendredi Rémunération :entre 25 000€ brut/an fixe et 28 000€ brut/an + primes mensuelles déplafonnées. Une formation commerciale sur-mesure 1 jour de télétravail par semaineDéroulement des entretiens:1️⃣ Entretien téléphonique avec un membre de l'équipe Recrutement 2️⃣ Entretien avec ton futur Manager 3️⃣ Business case et restitution avec notre Head of Sales