Descripción de la oferta
¿Eres Carretillero/a y te gustaría trabajar dentro de un centro logístico vinculado al sector de alimentación? ¡Esta es tu oportunidad!
En el Grupo EULEN, multinacional líder en prestación de Servicios a Empresas, seleccionamos Carretillero/a Frontal Doble Horquilla en empresa ubicada en Lleida.
Tus funciones:
Conducción de carretillas elevadoras
Ubicación de mercancías
Cargas y descargas de camiones
En GRUPO EULEN, nos importa tu bienestar y tu desarrollo profesional. Al unirte a nuestro equipo, podrás disfrutar de:
Contrato: Suplencia por enfermedad. Posibilidades reales de continuidad en la campaña de verano hasta septiembre 2026
Jornada laboral: Completa con horarios rotativos según cuadrante de lunes a domingo (con los descansos correspondientes) de 6.00-14.00, de 14.00-22.00 y de 22.00-06.00 horas
Salario y beneficios: Te ofrecemos un salario de 1.761 Euros brutos/mes (12 pagas). Acceso a descuentos exclusivos del Club EULEN (alimentación, hoteles, carburante, ocio, etc.)
Formación continua y desarrollo profesional: Acceso a formación, cursos y reciclajes profesionales para seguir creciendo dentro del sector
Salud y bienestar: Servicio de apoyo psicológico y emocional, a través de un servicio especializado
Conciliación y compromiso social: Grupo EULEN está certificada como Entidad Familiarmente Responsable (EFR), apostamos por la conciliación y el bienestar de los equipos humanos
Entorno de trabajo profesional y colaborativo, donde se valora la responsabilidad, el respeto y el trabajo en equipo
Descubre nuestra Fundación David Álvarez EULEN y nuestro co mpromiso con la sociedad que facilita apoyo a los/as trabajadores/as en áreas como la salud, educación y área social.
Buscamos:
Diploma /carnet de carretillero/a en vigor y v alorable experiencia con carretilla de doble horquilla (4 palas) o carretilla frontal
Disponibilidad para trabajar en los turnos indicados
Vehículo propio
Persona dinámica y polivalente
Valorable haber trabajado por objetivos
En Grupo EULEN, nos comprometemos a garantizar la igualdad de oportunidades en todos los procesos de selección, promoviendo la equidad en cada etapa. Trabajamos activamente para implementar medidas que fomenten un entorno inclusivo y diverso. Este compromiso de la empresa refleja nuestra convicción de que un equipo diverso enriquece nuestra cultura organizacional y potencia nuestro impacto positivo en la sociedad. ¡Reconocemos el talento de las personas!
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