Descripción de la oferta
Si te apasiona el mundo de la hostelería y disfrutas trabajando al aire libre, estamos buscando un/a Camarero/a para terraza en Ames. Serás responsable del servicio en nuestras terrazas, tanto al aire libre durante el verano como acristalada el resto del año, con turnos en la tarde.Funciones principalesAtención al cliente en la terraza durante la temporada de verano y en la terraza acristalada el resto del año.Toma de pedidos, preparación y entrega de bebidas y comidas.Garantizar la satisfacción del cliente mediante un servicio amable y eficiente.Organización de las mesas y el área de terraza, asegurando un entorno limpio y ordenado.Colaboración con el resto del equipo para asegurar el buen funcionamiento del servicio.Gestión de cobros y manejo de caja registradora.Reposición de productos y coordinación con el personal de cocina para asegurar tiempos de entrega rápidos y precisos.RequisitosExperiencia mínima de 6 meses como camarero/a, preferiblemente en terrazas o bares.Capacidad para trabajar bajo presión, especialmente durante la temporada alta.Buena actitud, orientación al cliente y capacidad para trabajar en equipo.Flexibilidad horaria y disponibilidad para trabajar en turnos.Conocimiento en el manejo de herramientas como TPV (terminal punto de venta).Ganas de trabajar en un ambiente dinámico y con ganas de aprender.BeneficiosTrabajo en una terraza de verano con un ambiente relajado y agradable.Durante el resto del año, disfrutarás de nuestra terraza acristalada, ofreciendo un ambiente cómodo en todas las estaciones.Contrato indefinido.Horarios flexibles en turno de tarde.Buen ambiente laboral y equipo joven.Condiciones salariales competitivas y posibilidad de propinas.Formación continua en técnicas de servicio y productos.Sobre el establecimientoRestaurante y bar acogedor, con una amplia oferta gastronómica y bebidas. Nos encontramos en Ames y ofrecemos un espacio de terraza de verano y terraza acristalada para el resto del año, proporcionando un servicio excepcional en todo momento.
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