# Departamento de Nóminas (RRHH)Madrid, MadridSalario33.000€ - 35.000€ bruto/añoSalario33.000€ - 35.000€ bruto/añoDescripción del empleoTe incorporas en un equipo de RRHH con 5 miembros más que gestionan las área de preselección y contratación de RRHH. Tu misión es la gestión de nóminas y seguros sociales de la empresa.Principales responsabilidades estarán:- Elaboración de contratos laborales y gestión de altas/bajas en la Seguridad Social.- Control y seguimiento de ausencias, permisos y vacaciones.- Procesos de incapacidad temporal- Supervisión y actualización de la base de datos de empleados/as.- Gestión de altas en sistema de nóminas- Cálculo y generación nóminas, finiquitos y liquidaciones- Coordinación de actividades empresariales (PRL)- Resolución de incidencias y consultas jurídico-laborales- Supervisión de la correcta aplicación de las políticas laborales y fiscales en las nóminas.- Apoyo en el proceso de auditoría de nóminas y en la elaboración de los informes correspondientes.Tu perfil:Buscamos un profesional con precisión técnico/a y capacidad de trabajo en equipo. Valoramos especialmente la orientación al detalle, el compromiso y la proactividad.Requisitos principales:- Formación: Grado en Relaciones Laborales, Ciencias del Trabajo, o Formación Profesional de Grado Superior en Administración y Finanzas o similar.- Experiencia: Entre 2 y 5 años en un puesto similar, realizando tareas de administración de personal y dando soporte directo al ciclo de nómina.- Experiencia demostrable en el manejo del Sistema RED, Contrat@ y Delt@.- Experiencia con el software de nóminas en A3 Innuva (A3 IMPRESCINDIBLE en esta posición).- Nivel avanzado de Excel.- Conocimiento de la legislación laboral y de Seguridad Social.Competencias y expectativas:- Atención al detalle y excelente capacidad de organización.- Habilidades de comunicación y trato interpersonal.- Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo.- Proactividad y resolución en la gestión de tareas administrativas.- Elevado sentido de la responsabilidad y discreción en el manejo de información confidencial.Ofrecemos:- Incorporación inmediata a una empresa sólida y en expansión.- Contrato de 40 horas semanales jornada partida: de 9 a 18h, y luego posible TW por las tardes, A NEGOCIAR CON LA EMPRESA. De L-V, y algunos sábados una parte de guardia muy puntual.- Buen ambiente laboral y equipo estable- Rango salarial para contrato 40 horas: 33.000-35.000 según valía y experiencia.Actualmente nos encontramos en búsqueda de una persona con experiencia en desarrollo Front para incorporarse directamente en la plantilla de la empresa cliente como Desarrollador/a.Se ofrece:-Contrato Indefinido-Jornada completa: De lunes a jueves de 9:00h a 18:30h y viernes intensivos.-Salario fijo A PARTIR de 26k según experiencia y valía-Lugar de trabajo: Príncipe Pío (Posibilidad de teletrabajar 2 días a la semana)-Desarrollo profesional dentro de la empresaSi esto encaja con lo que buscas no dudes en inscribirte a la oferta, ¡Estamos deseando conocerte!En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin EtiquetasRequisitos mínimos.Departamento de Nóminas (RRHH)AdeccoMadrid, MadridHace 8h#J-18808-Ljbffr