Descripción de la oferta
Si estás buscando un cambio y quieres nuevos retos.... ¡Sigue leyendo porque estamos buscando un Arquitecto de Soluciones en Transoformación y Modernización (Sector Seguros)! La persona será responsable de analizar, definir y diseñar soluciones de transformación y modernización de aplicaciones y procesos, combinando competencias consultivas con una sólida base en arquitectura de soluciones. Trabajará estrechamente con clientes para entender su negocio, evaluar escenarios as is, diseñar modelos to be y proponer soluciones tecnológicas viables, alineadas con los objetivos estratégicos.Además, acompañará la ejecución end‐to‐end de los proyectos, velando por la calidad técnica, funcional y de negocio. Una persona con visión global, capaz de comprender el estado actual del ecosistema de aplicaciones y de plantear soluciones modernas, escalables y alineadas con las necesidades del negocio/cliente. Este rol tendrá una alta interacción tanto con el equipo interno como con interlocutores del cliente, por lo que son esenciales las habilidades de comunicación, presentación y orientación comercial. Responsabilidades Principales: 1. Análisis y Consultoría·Evaluar el estado actual (as-is) de aplicaciones, procesos y arquitectura del cliente.·Identificar ineficiencias, riesgos técnicos, deuda tecnológica y oportunidades de modernización.·Conducir sesiones de descubrimiento y workshops con negocio y TI.·Elaborar documentación funcional y de requerimientos.·Priorizar escenarios de modernización según impacto en negocio y viabilidad técnica.·Identificar quick wins y casos de uso alineados con necesidades del cliente. 2. Arquitectura de Soluciones (Solution Architecture)· Diseñar arquitecturas funcionales y técnicas que soporten la modernización de aplicaciones y procesos.·Definir patrones de modernización (rehost, refactor, replatform, rearchitect).·Diseñar soluciones basadas en cloud (Azure/AWS/GCP), microservicios, integración, API management y automatización.·Elaborar diagramas de arquitectura, flujos de integración, modelos de datos y componentes clave.·Asegurar coherencia entre la solución diseñada, los requisitos de negocio y las capacidades técnicas del cliente.·Evaluar soluciones tecnológicas y seleccionar componentes y plataformas adecuadas.·Participar en la elaboración de estimaciones técnicas, análisis de esfuerzo y roadmaps de implementación.·Alinearse con las capacidades del equipo interno y las necesidades específicas del entorno asegurador.·Aportar visión comercial para posicionar propuesta de valor y retorno de inversión al cliente. 3. Diseño de Transformación y Roadmap·Definir escenarios to be claros y realizables.·Diseñar estrategias de modernización de aplicaciones legacy o procesos críticos.·Crear hojas de ruta (roadmaps) progresivas basadas en valor y viabilidad técnica.·Preparar propuestas detalladas, incluyendo arquitectura, alcance, riesgos y beneficios.·Preparar la presentación de propuestas a cliente· 4. Gestión con Cliente y Stakeholders·Ser un interlocutor técnico–funcional con cliente.·Facilitar la toma de decisiones basada en datos y análisis.·Gestionar expectativas, prioridades y criterios de aceptación.·Traducir necesidades de negocio en soluciones técnicas claras y comprensibles.·Liderar conversaciones técnicas y funcionales con interlocutores del mundo del seguro.·Presentar soluciones con claridad, tanto en reuniones ejecutivas como en sesiones técnicas. 5. Acompañamiento en la Ejecución(Se mantiene flexible dependiendo del proyecto)·Supervisar la implementación técnica alineada con el diseño definido.·Asegurar cumplimiento de estándares de arquitectura, seguridad y calidad.·Coordinar equipos de desarrollo, arquitectura, UX, QA y operaciones.·Gestionar riesgos, dependencias y cambios técnicos durante el proyecto.·Validar entregables y participar en revisiones de diseño y código cuando sea necesario.·El nivel de participación (supervisión directa o soporte experto) podrá adaptarse según el alcance del proyecto y la interacción con el cliente. Si te interesa la oportunidad y conocer todos los detalles, no dudes en aplicar al puesto para que podamos contactarte y hablar mejor sobre la posición, darte todos los detalles y resolver cualquier duda que te pueda surgir. Agap2 es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades, por ello nos comprometemos a tratar todas las candidaturas por igual en función de sus capacidades, logros y experiencia. Animamos a cualquier persona a presentar su candidatura que será tratada con igualdad de oportunidades independientemente de su raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra característica.
