Descripción de la oferta
Descripción del empleo
En Sopra Steria, somos expertos en transformar empresas mediante la tecnología. Buscamos un Analista Programador con experiencia en el sector de seguros de vida para colaborar en proyectos innovadores.
Como parte de nuestro equipo, serás el punto de conexión entre el negocio y los equipos técnicos, ayudando a que los proyectos sean un éxito a través de un análisis funcional detallado y una colaboración continua.
Responsabilidades clave
Análisis de requisitos funcionales y su traducción en especificaciones claras para el equipo de desarrollo.
Colaboración estrecha con el cliente para garantizar que se cumplan sus necesidades y expectativas.
Gestión de pruebas funcionales para asegurar que las soluciones desarrolladas sean de alta calidad.
Trabajar de la mano con equipos multidisciplinarios, fomentando la coordinación entre negocio y desarrollo.
Participar en la definición de soluciones tecnológicas innovadoras dentro del sector seguros de vida.
Documentación técnica y funcional de todos los procesos y soluciones implementadas.
Requisitos
Experiencia previa como Analista Funcional en proyectos del sector asegurador, especialmente en seguros de vida.
Conocimientos en desarrollo de software (bagaje técnico valorable).
Capacidad para definir y documentar requisitos funcionales de manera clara y detallada.
Experiencia trabajando en equipos ágiles y gestión de pruebas funcionales.
Habilidad para coordinación entre equipos técnicos y de negocio.
Inglés valorable para interacción con equipos internacionales.
Experiencia en entornos híbridos y adaptabilidad.
Beneficios
Contrato indefinido y jornada completa.
23 días de vacaciones.
Formación continua: competencias técnicas, transversales y de idiomas. Acceso a certificaciones y formaciones de los principales Partners Tecnológicos y plataformas online.
Seguro de vida y de accidentes.
Posibilidad de acogerte a nuestra retribución flexible (seguro médico, cheques guarderías, transporte, comida y formación).
Acceso a Privilege Club, con descuentos en las principales marcas.
Onboarding personalizado y detallado. Acompañamiento constante.
Espacios reservados al ocio en la oficina. Trabajo y diversión unidos.
Compañerismo y buen ambiente.
Diversidad e inclusión
Adquirimos el compromiso de respetar la diversidad, creando un ambiente de trabajo inclusivo y aplicando políticas que favorezcan la inclusión y promuevan el respeto social y cultural en cuestiones de género, edad, funcional, orientación sexual y religión con igualdad de oportunidades.
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