Descripción de la oferta
¿ Te apasiona la organización, disfrutas trabajando en entornos dinámicos y buscas una oportunidad para desarrollar tu carrera profesional en una gran compañía? En Grupo Eulen buscamos incorporar un/a Administrativo/a para nuestro Pool Admnistrativo de la delegación de Murcia.
Si eres una persona organizada, resolutiva, con facilidad para adaptarte a diferentes tareas y equipos, y buscas una oportunidad para demostrar tu talento en una empresa líder en la prestación de servicios, ¡queremos conocerte!
La Actividad a la que te unes
Te incorporarás al Pool Administrativo de la Delegación de Murcia, un equipo transversal que presta soporte administrativo a las diferentes líneas de negocio del Grupo EULEN. Esta posición te permitirá conocer distintas áreas de la organización, adquirir una visión global del negocio y desarrollar una experiencia muy enriquecedora colaborando con diferentes equipos. Inicialmente, la incorporación será para cubrir una baja por incapacidad temporal, aunque existe la posibilidad de continuar en la compañía en función del desempeño y de las necesidades organizativas.
¿Cómo será tu día a día?
Como Administrativo/a, darás soporte a diferentes áreas de la delegación realizando funciones como:
Gestión y actualización de documentación administrativa.
Elaboración y archivo de expedientes.
Preparación de documentación para licitaciones y concursos.
Tramitación de pedidos, albaranes y facturación.
Gestión documental y subida de información a plataformas digitales.
Apoyo administrativo a los diferentes departamentos de la delegación.
Resolución de incidencias administrativas y seguimiento de procesos.
¿Qué encontrarás en el Grupo EULEN?
Contrato interino por cobertura de una baja por incapacidad temporal, con posibilidades reales de continuidad en la compañía en función del desempeño y de las futuras necesidades organizativas.
Salario competitivo y plan de compensación flexible con ahorro tributario en comida, transporte, guardería, seguro médico y jubilación. Seguro de vida
Flexibilidad para la conciliación: jornada completa de lunes a jueves e intensiva los viernes y en verano. Sabemos que tu vida personal es importante para ti y, por ello, ofrecemos un horario flexible que te permita disfrutar de un ambiente saludable que fomente tu rendimiento y desarrollo.
26 días laborales de vacaciones al año.
Desarrollo profesional y formación continuada en conocimientos técnicos y competencias a través de nuestra Universidad corporativa. Ponemos a tu disposición el acceso a nuestra plataforma para que puedas escoger tu aprendizaje dentro de un amplio catálogo formativo
Descubre nuestra Fundación David Álvarez EULEN y nuestro compromiso con la sociedad que facilita apoyo a los/as trabajadores/as en áreas como la salud, educación y área social.
Salud y bienestar: apoyo psicológico y emocional. ¡Nos preocupamos por ti y tu familia! Ponemos a tu disposición un teléfono de apoyo y acompañamiento psicológico asistido por un equipo de profesionales especializados.
Ventajas de formar parte del Club Eulen.
Estamos certificados como Entidad Familiarmente Responsable (efr).
¿Qué puedes aportarnos?
Demuestra tus conocimientos:
Buen manejo de Microsoft Office, especialmente Excel y Outlook.
Manejo habitual de herramientas informáticas y plataformas digitales.
La experiencia que marca la diferencia:
Valoraremos experiencia previa en funciones administrativas similares.
Se valorará experiencia en entornos con elevado volumen de gestión documental o administrativa.
Organización y planificación.
Capacidad para gestionar varias tareas de forma simultánea.
Agilidad en el manejo de herramientas informáticas.
Capacidad de aprendizaje y adaptación.
Orientación al detalle.
Trabajo en equipo y actitud colaborativa.
Proactividad y orientación al cliente interno.
Si buscas una oportunidad para seguir creciendo profesionalmente, adquirir experiencia en una gran organización y demostrar todo tu potencial, ¡Grupo EULEN quiere conocerte!
En Grupo EULEN, nos comprometemos a garantizar la igualdad de oportunidades en todos los procesos de selección, promoviendo la equidad en cada etapa. Trabajamos activamente para implementar medidas que fomenten un entorno inclusivo y diverso. Este compromiso de la empresa refleja nuestra convicción de que un equipo diverso enriquece nuestra cultura organizacional y potencia nuestro impacto positivo en la sociedad. ¡Reconocemos el talento de las personas!
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