Descripción de la oferta
¡Nueva Oportunidad Laboral! Posición : Administrativo/a de compras Experiencia : 3+ años Ámbito : Sector de construcción Ubicación : Valencia Titulación : Técnico de Gestión Administrativa y similares ¿No sabe con seguridad qué habilidades necesitará para esta oportunidad? Simplemente lea la descripción completa a continuación para obtener una idea clara de los requisitos del candidato. Breve descripción En TORRESCAMARA buscamos un/a Administrativo/a de Compras experiencia en el sector de la construcción. Tu misión será ayudar en la gestión administrativa del proceso de compras: gestión de subcontratos y ampliaciones. Bases de datos de proveedores. Gestión documentación compras. Gestión incidencias con proveedores, asistencia a los técnicos de compras. Funciones principales Gestión de alta de proveedores Revisión subcontratos con proveedores, así como sus correspondientes anexos Custodia y seguimiento de la documentación y archivo Gestión de firmas Asistencia en la gestión de incidencias con los proveedores Requisitos indispensables Formación como Técnico de Gestión Administrativa o similar, homologada en España. Experiencia mínima de 3 años en el Sector de la Construcción en España. Conocimiento adecuado del proceso de gestión de compras en empresa constructora. Perfil negociador, analítico, muy ordenado y resolutivo. Manejo avanzado de Excel y Word . Manejo básico de ERPs o de softwares específicos de gestión de compras . Carnet de conducir B. Valoramos también Experiencia de administrativo/a a pie de obra. Experiencia en áreas de compras. Experiencia de gestión de subcontratos. Experiencia en negociación con proveedores. Iniciativa en la digitalización de procesos de compras. Residencia en Valencia o cercanías. xbhjioe Qué se ofrece Contrato indefinido de 40h/semana Empleo estable y de calidad Formación y promoción interna Aprendizaje constante Excelente ambiente de trabajo Declaración de Igualdad de oportunidades TORRESCAMARA tiene un firme compromiso con la igualdad de oportunidades, por lo que la selección de candidatos será por criterios objetivos de idoneidad al puesto.
