Descripción de la oferta
Empresa reconocida de cafetería-pastelería en crecimiento busca incorporar una persona organizada, resolutiva y con experiencia administrativa para apoyar la gestión de varias sociedades y establecimientos. Buscamos una persona con capacidad para mantener el orden administrativo de la empresa, coordinar la gestión de personal y servir de enlace con nuestra gestoría y asesoría jurídica.FUNCIONES PRINCIPALESGestión y archivo de documentación administrativa.Organización y archivo de facturas y documentación contable.Seguimiento de vencimientos y tareas administrativas.Control y actualización de expedientes de trabajadores.Gestión de contratos, vacaciones, permisos y bajas del personal.Elaboración y seguimiento de cuadrantes de trabajo.Planificación de horarios, descansos y cobertura de turnos.Coordinación de vacaciones, ausencias e incidencias de personal.Coordinación con gestoría laboral y fiscal.Coordinación con asesoría jurídica.Control documental de prevención de riesgos laborales y formación.Apoyo en procesos de selección y contratación.Elaboración de informes y seguimiento de incidencias internas.Soporte administrativo directo a dirección.REQUISITOSExperiencia mínima de 2 años en puestos administrativos y/o recursos humanos.Experiencia en gestión de personal, cuadrantes y planificación de horarios.Buen manejo de Excel y herramientas ofimáticas.Persona organizada, metódica y con atención al detalle.Capacidad para gestionar varias tareas simultáneamente.Habilidades de comunicación y seguimiento.Se valorará experiencia en hostelería, restauración, retail o empresas con personal a turnos.OFRECEMOSContrato estable.Jornada de 25 horas semanales.Trabajo 100 % presencial en Madrid.Salario: 1.400 € brutos mensuales.Incorporación a un grupo empresarial en crecimiento.Posibilidad real de ampliar responsabilidades y jornada según evolución del puesto.Buscamos una persona proactiva, con iniciativa, responsable, trabajadora, organizada y con capacidad para anticiparse a los problemas, mantener los procesos bajo control y ayudar a que la empresa funcione de forma eficiente.
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