Descripción de la oferta
Resumen del puestoEn Ayesa Digital seguimos creciendo y buscamos incorporar a nuestro equipo a un/a Administrador/a de Sistemas Citrix DaaS para incorporarse en uno de nuestros proyectos a nivel España en formato híbrido en nuestras oficinas a nivel nacional.¿Qué buscamos?Conocimientos básicos de Citrix Virtual Apps and Desktops / Citrix DaaS.Administración básica de sistemas Windows Server y Windows 10/11.Conocimientos de Active Directory.Gestión de usuarios, grupos y políticas (GPO).Conceptos básicos de virtualización (VMware, Hyper-V o Azure Virtual Desktop).Conocimientos de redes TCP/IP, DNS y DHCP.Experiencia en herramientas de ticketing y gestión de incidencias.Experiencia en gestión de perfiles de usuario (FSLogix, Citrix Profile Management o similares).¿Qué vas a hacer?Administración de plataformas Citrix DaaS.Gestión de la disponibilidad, rendimiento y seguridad de los entornos virtuales.Resolución de incidencias de nivel 2 y 3 relacionadas con Citrix.Automatización y optimización de procesos operativos.Participación en proyectos de migración, actualización y transformación cloud.Elaboración de documentación técnica y procedimientos operativos.Coordinación con fabricantes y proveedores para la resolución de problemas críticos.¿Dónde vas a trabajar?En cualquiera de nuestras oficinas a nivel nacional. Formato híbrido: 4 días de teletrabajo y 1 día presencial.Horario: Contrato de turnicidad - Turno partido horario SPW de 10:00 a 19:00 (turnos intensivos y rotativos) Horario habitual 7:00-15:00h, con opción a guardias.BeneficiosPrograma de desarrollo profesional con planes anuales de formación y certificaciones.Políticas de conciliación (flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano).Retribución flexible: seguro médico, Ticket Restaurant, guardería y transporte.Plan Bienestar con descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza, etc.Actividades y concursos internos para fomentar el deporte, la escritura, la fotografía y otras aficiones.Formación especializada, certificaciones e idiomas.Proyectos de voluntariado social.Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.
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