Descripción de la oferta
Esta no es una oferta de abogado tradicional. Buscamos a la persona que sentará las bases de nuestra área legal deBIG GROUP.Tendrás la oportunidad única de diseñar, implementar y liderar toda la estrategia legal delholding, actuando como socio clave para la dirección y equilibrando la protección legal con la agilidad comercial que nos caracteriza.Tu misión principal
Establecer una función legal robusta y proactiva que proteja los activos del grupo (comerciales e intelectuales) y dé soporte al crecimiento escalado de ambas unidades de negocio.¿Cuáles serán tus responsabilidades clave?Arquitectura legal:Diseñar e implementar todos los procesos, políticas y plantillas legales (contractuales,compliance, etc.) desde para elholdingy sus empresas.Asesoramiento comercial:Liderar la redacción y revisión de contratos clave: clientes (contratos de servicio de agencia), proveedores,partnersestratégicos y acuerdos con alumnos.
Asesorar en materia mercantil general, societaria (gestión delholding ) ycompliancePropiedad intelectual y digital (Especialidad):Gestionar y proteger el portfolio de propiedad intelectual del grupo (marcas, derechos de autor).
Asesorar en la protección de activos creativos y activos académicos.
Revisar derechos de imagen, licencias de uso (SaaS, contenido) y protección de los activos digitales.Gestión de riesgos:Identificar proactivamente los riesgos legales específicos de cada unidad de negocio y proponer soluciones prácticas.¿Qué buscamos en tu perfil? (El candidato ideal)~ Experiencia fundamental:Experiencia en asesoramiento mercantil y de propiedad intelectual, con autonomía y capacidad para liderar la función legal.~ Experiencia en sector (Ideal):Se valorará muy positivamente haber trabajado dando soporte a agencias de marketing, empresas deed-tech, medios de comunicación o escuelas de negocios.~ Visión de negocio:Un "facilitador" que entienda los objetivos comerciales de una agencia y una escuela, y encuentre el "cómo sí" legal.~ Habilidades de comunicación:Capacidad para traducir conceptos legales complejos a equipos creativos y académicos.~ Formación:Grado en Derecho y Máster de Acceso a la Abogacía.~ Colegiatura.~ Idiomas:Nivel fluido de español e inglés (negociación contractual).¿Qué ofrecemos a cambio?~ La oportunidad única decrear y liderarla función legal de unholdingen plena expansión.
~ Un rolcon impacto directo en la estrategia de la compañía.
~ Un rol híbrido y estimulante, trabajando mano a mano con dos industrias punteras (Agencia Digital y Escuela de Negocios).
~ Un ambiente de trabajo dinámico, ágil y colaborativo.
~ Modelo de trabajo híbrido (oficinas en Barcelona).
~ Contrato indefinido.
~ Seguro de salud (Sanitas).
~ Tarjeta de Retribución Flexible (Cobee).
~23 días de vacaciones al año + el día de tu cumple + el 24 y 31 de Diciembre.
~ Buen ambiente de trabajo.
