Si tienes experiencia en el área de Recursos Humanos dentro del sector de la Hostelería y estás en búsqueda de nuevos retos profesionales.. Esta puede ser tu oportunidad!!!Para la isla de FUERTEVENTURA, buscamos incorporar a un/a Director/a de Recursos Humanos con visión estratégica de negocio para alinear conocimientos y experiencias previas con los intereses y necesidades de la empresa.Principales funciones a desempeñar:- Planificación y organización del personal- Administración de personal: Gestión de nóminas y seguros sociales, contratos, afiliaciones, altas y bajas por vacaciones, permisos, enfermedad, control de absentismo, despidos.- Procesos de reclutamiento y selección.- Evaluación de desempeño.- Retribución, compensación y beneficios: Diseños y ejecución del sistema de retribución del personal, políticas de incentivos.- Actividades propias de relaciones laborales: Inspecciones de trabajo, SEMAC, prevención de riesgos laborales (en conjunto con la empresa de salud y seguridad externa).- Formación y capacitación de personal.- Elaboración y ejecución del Plan de igualdad.- Garantizar que el personal del hotel cumpla las normativas y políticas de la empresa.

- Experiencia laboral a partir de 3 años como Responsable y/o Director/a de RRHH, preferiblemente en el sector de la hostelería.
- Amplios conocimientos en el área de recursos humanos y de la legislación laboral actual.
- Excelentes dotes de comunicación.
- Proactividad, liderazgo y don de gente.
- Grado en Recursos Humanos, Administración de empresas, Psicología Organizacional, Relaciones Laborales o afines.
- Idioma inglés (valorable)
- Conocimiento del Software SAGE (valorable)