Funciones y responsabilidades - Publicar anuncios de trabajo y gestionar el proceso de selección de candidatos.- Realizar criba curricular para identificar a los candidatos más adecuados.- Brindar apoyo en tareas administrativas y financieras.- Manejar actividades de contabilidad y facturación.- Utilizar habilidades avanzadas en Excel para analizar datos y generar informes.- Colaborar con el equipo en diversas tareas administrativas. Formación requerida - Experiencia previa en recursos humanos y administración.- Conocimientos sólidos en contabilidad y facturación.- Habilidad avanzada en el uso de Microsoft Excel.- Capacidad para trabajar en equipo y comunicarse efectivamente.- Organización, atención al detalle y habilidades multitarea.-B2 de ingles Competencias requeridas Otros requisitos Otros Datos